Danmark bagud: Vi elsker sidemandsoplæring

Danskernes elsker bruger-manualer og sidemandsoplæring, når det gælder oplæring i it-systemer. Hvorfor ikke e-læring?

Artikel top billede

(Foto: Steve Woods)

Her kan du læse mere om klon-teknologien.

Klon-teknologi til at lære folk op i nye it-systemer er ikke særlig udbredt i Danmark.

Det fortæller Assima, der lever af at levere teknologien til kunder i hele verden.

Teknisk direktør Jesper Sahlberg fra Assima i USA, hvor han med base i Atlanta arbejder med flere virksomheder på Forbes 500-liste, vurderer, at Danmark er langt bagud.

"Jeg er egentlig overrasket over, at vi ikke er nået længere i Danmark, og at sidemandsoplæring er så udbredt," siger direktøren, der flyttede fra Danmark til USA i 2001.

Jesper Sahlberg bygger blandt andet sin vurdering på en undersøgelse, som Assima har lavet blandt danske 55 CIO's og it-ledere i Danmarks største organisationer.

Udbredt klasseundervisning i Danmark

Undersøgelsen viser, at 85 procent fortsat anvender klasserumsundervisning til it-træning, tæt forfulgt af brugermanualer og sidemandsoplæring, der bruges hos cirka 80 procent.

Kun 60 procent bruger e-learning i stil med klon-teknologien.

Jesper Sahlberg vurderer, at Danmark halter mindst 6-7 år bagud i forhold til USA.

Hans bud er, at i USA bruger mindst 90 procent e-learning som den primære metode, og at maksimalt 30 procent bruger sidemandsoplæring.

Årsagen er, ifølge Jesper Sahlberg, der i øvrigt er bestyrelsesmedlem i Danish American Chamber of Commerce, at man i USA igennem længere tid har stræbt efter at opnå ensartet kvalitet og skalerbare læringsløsninger, som ikke er personafhængige og omkostningstunge.

Her kan du læse mere om klon-teknologien.

PensionDanmark

AI Engineer

Københavnsområdet

Netcompany A/S

Microsoft Operations Engineer

Nordjylland

Mibau Stema Danmark A/S

ERP Analyst at Mibau Stema Group

Sydjylland

Navnenyt fra it-Danmark

Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

Boris Sudar

Renewtech ApS

IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

Sarah Warm

IFS Danmark A/S

Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Steffen Bendix Søjberg som Systemkonsulent ved netIP's kontor i Rødekro. Han kommer fra en stilling som Systemadministr,og har været i branchen i mange år. Nyt job
Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job