Jubii tvinges til at slette brugernes e-mail

Datatilsynet har tvunget internetportalen Jubii til at tømme selskabets servere for de e-mails, som brugerne allerede selv har slettet. De blev ellers gemt for at hjælpe politiet. Til gengæld har Jubii fået lov til at gemme mere end 200 megabyte daglig tekst fra selskabets chat.

Brugernes slettede e-mails må ikke gemmes, selvom formålet er at hjælpe politiet i efterforskningen.

Sådan lyder afgørelsen fra Datatilsynet, der har vurderet Jubiis behandling af persondata og er kommet frem til, at internetportalen overtræder reglerne, når e-mails gemmes i systemet, efter brugerne har slettet dem.

Jubii gemte e-mails for at hjælpe politiet ved misbrug af mail-systemet, og netportalen har da også givet en hjælpende hånd til ordensmagten i flere tilfælde.

- Det ærgerlige er, at vi gør alt det her i en god mening for at hjælpe politiet og for at gøre nettet et sikkert sted at være. Men vi har selvfølgelig tænkt os at følge Datatilsynets afgørelse, siger Peter Lundsgaard, administrerende direktør for Jubii.

Nyt mailsystem

Datatilsynet har lagt vægt på, at politiet som led i en efterforskning kan tvinge selskaber som Jubii til at gemme data i op til 90 dage.

Portalen har netop taget et nyt europæisk mailsystem i brug, som drives fra Paris, men i Danmark er Jubii kun nået cirka halvvejs med at flytte de 170.000 brugere over fra det gamle system.

Når de er flyttet, skulle problemerne i forhold til behandling af persondata dog være løst.

Datatilsynet har også kigget på Jubiis opbevaring af de mange ord, der flyver frem og tilbage på selskabets chat-sider.

Her har Jubii fået lov til at gemme de 200 megabyte data, som brugerne hver dag skriver til hinanden. Dataene brændes ned på dvd'er, og formålet er at kunne se, om brugere har et mønster af uønsket adfærd.

Beskytter børn

Datatilsynets hovedargument for at tillade opbevaring af disse data er, at mange børn og unge benytter sig af Jubiis chat-service.

Jubii må dog kun gemme oplysningerne i et år og skal derfor slette ældre information, som portalen allerede ligger inde med.

Afgørelsen fra Datatilsynet faldt sidste år, og Jubii og myndighederne er fortsat i dialog om de præcise retningslinjer for behandling af persondata.

Hos Jubii ønsker man blot at følge reglerne.

- Vores medie er så nyt, at der hele tiden kommer nye ting til, så det gælder bare om at spørge, så man ikke laver noget forkert. Vi har ingenting at vinde i at overtræde lovgivningen, siger Peter Lundsgaard.

Han forklarer, at Jubii har fået specielt fokus på reglerne, efter moderselskabet Lycos har valgt at fokusere på området på europæisk plan.

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Immeo har pr. 1. maj 2026 ansat Sofie Amalie Buur som Consultant. Hun kommer fra en stilling som Frontend Engineer & UI/UX Designer hos Valyrion. Hun er uddannet Cand.it. Softwaredesign ved ITU. Nyt job
    Netip A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Kristina Svingel Jeppesen som bogholder ved netIP's kontor i Thisted. Hun kommer fra en stilling som Kontorassistent hos DFI Geisler. Nyt job
    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

    Jeppe Spanggaard

    Pinksky ApS

    IFS Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Lasse Hounsgaard som AI Account Executive. Lasse skal især beskæftige sig med udrulning af IFS.ai Logistics i Norden. Lasse kommer fra en stilling som Manufacturing Account Executive hos Autodesk ApS. Lasse er uddannet cand.merc. i International Virksomhedsøkonomi. Lasse har tidligere beskæftiget sig med digitalisering af danske og nordiske virksomheder. Nyt job

    Lasse Hounsgaard

    IFS Danmark A/S