Comitel lukker broker-forretning

En af de ældste brokervirksomheder på det danske mobilmarked har besluttet at dreje nøglen om. Risikoen for at blive impliceret i svindel er simpelthen for stor, siger stifter Peer Kølendorff.

Selv om man som brokervirksomhed gør sit bedste for at holde sig på den rigtige side af loven, er risikoen for at havne i sølet alt for stor.

Det mener den danske teledistributør Comitel, der er grundlagt af erhvervsmanden Peer Kølendorf. Han drejer nu nøglen om på koncernes brokerselskab Comitel International.

– Vi afvikler aktiviteten, fordi vi synes, det er for vanskelligt at være i en branche, der domineres af folk, der laver svindel. Selv om det ikke er hovedparten, der gør det, er det ikke til at vide, hvem det er, og vi vil ikke risikere at blive hængt op, siger Peer Kølendorf.

Handlet uden om kanaler

Som brokerselskab har Comitel International handlet mobiltelefoner og it-udstyr på verdensmarkedet, men uden om de traditionelle handelskanaler.

Peer Kølendorf beklager, at han nu er nødt til at lukke et forretningselement, der i omsætning bidrager med over to milliarder kroner årligt til koncernen.

– Medierne interesserer sig kun for det grå marked, men der er et kæmpebehov for et brokermarked, for der er en masse huller, der skal fyldes og som ikke kan håndteres af leverandørerne, siger han.

Det er ikke mindst nye skærpede regler på det engelske marked, hvor enhver deltager i en momskarrusel kan blive gjort ansvarlig for alle de medvirkendes handlinger, der har bidraget til Comitels beslutning om lukning af International.

Reglerne er ikke klare

– Med reglerne om solidarisk hæftelse, kan vi blive hængt op på skyldig moms dog ikke uden notifikation, og det har vi ikke fået. Men reglerne er ikke klare og efter min opfattelse skal man være synsk for at kunne for at undgå at undgå momskaruseller, og de evner har jeg ikke, siger Peer Kølendorf.

Han så gerne, at momsreglerne for it og mobilområdet blev ændret, så moms først opkræves i sidste led - det vil sige når forbrugeren køber produktet, hvilket ville fjerne incitamentet til snyd.

– Men opfattelse er vel, at så vil denne type momssvindel blot dukke op i andre brancher, siger Peer Kølendorf.

Fire medarbejdere er blevet afskediget foruden den administrerende direktør, Klaus Hansen.

Annonceindlæg fra Deloitte

Teknologi i sig selv forandrer ikke noget:

AI skal væves ind i kultur og processer for at skabe reel forretningsværdi

Navnenyt fra it-Danmark

Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

Boris Sudar

Renewtech ApS

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

Jeppe Spanggaard

Pinksky ApS

Immeo har pr. 1. maj 2026 ansat Sofie Amalie Buur som Consultant. Hun kommer fra en stilling som Frontend Engineer & UI/UX Designer hos Valyrion. Hun er uddannet Cand.it. Softwaredesign ved ITU. Nyt job
Guardsix har pr. 1. maj 2026 ansat Louise Sara Baunsgaard som Global Marketing & Communications Director. Hun skal især beskæftige sig med at positionere virksomheden som et europæisk alternativ i en tid, hvor cybersikkerhed i høj grad handler om geopolitik. Hun kommer fra en stilling som Co-Founder og CMO hos Get BOB. Hun er uddannet Ba.ling.merc fra CBS og har desuden en Mini MBA i marketing. Hun har tidligere beskæftiget sig med marketing og kommunikation i ledende nordiske roller hos bl.a. Meta og Nets. Nyt job