Fagforeninger: Hjorts ændring af kartel-lov er en hån


Publiceret d. 1. maj 2007 kl. 16.27 | Antal kommentarer (1)


Annonce:
 
ANNONCE:
 
En hån mod fagforeningerne på en 1. maj.

Sådan betegner fagforeningerne beskæftigelsesminister Claus Hjort Frederiksens udmelding om at han vil stramme loven, der forbyder de hemmelige jobkartel-aftaler.

Ministeren vil blandt andet sørge for, at arbejdsgiverne skal dokumentere, at de har oplyst medarbejderne om jobkartel-aftaler.

Men fagforeningerne er mildt sagt utilfredse med ændringen.

"Det er en hån mod fagforeningerne her på 1. maj. Det er et plaster på en pulsåre, der bløder for fuld styrke," siger pressechef Michael Krag-Svendsen fra Business Denmark.

Tom retorik
Han forklarer, at forslaget hverken sikrer medarbejderne nogen kompensation eller angiver, om arbejdsgiverne skal betale en bøde, hvis de undlader at oplyse medarbejderne om aftaler.

"Det er tom retorik. Arbejdsgiverne kan fortsat indgå de her aftaler, og vi ved ikke, om det blot vil koste dem 100 kroner i bøde, hvis de "glemmer" at fortælle medarbejderne om aftalen,", siger Michael Krag-Svendsen.

Også faglig leder Hanne Lykke Jespersen fra Prosa kalder forslaget indholdsløst.

"Det står fortsat arbejderne frit at lave disse aftaler og medarbejderne er ikke sikret nogen form for kompensation", siger hun.

Revision er lig glemmbog
Samtidig har fagforeningerne kun et skuldretræk til overs for, at loven skal revideres om to år, for at se om der er lavet for mange aftaler.

"Vi så med loven om kunde og konkurrenceklausuler, at der også var en revision af loven, men intet skete. Det vil med garanti blive det samme her," siger Michael Krag-Svendsen.

Hanne Lykke Jespersen mener, at revisionen blot er sat ind for at få alle til at glemme sagen.

"En revisionsparagraf sikrer ikke en ordentlig lovgivning, men skal forsøge at skaffe beskæftigelsesministeren ro i 2 år og derefter drømmer han om glemmebogen," siger hun.




Kommentarer - Debatoversigt


Stavnsbinding
1 indlæg

Ironisk at en Venstre minister indfører stavnsbinding på job markedet.

Kommentér
Titel:

Ytringer på debatten er afsenders eget ansvar - læs debatreglerne

Forsiden lige nu

Især jobsøgning via sociale netværk kræver en vis takt og tone. Læs her en række gode råd til at fremstå professionelt, når du netværker.
24. maj 2012 kl. 16.05 | læs »

Smartphone-producenterne kan slet ikke blive enige om, hvordan fremtidens SIM-kort skal se ud. Udfaldet kan få stor betydning for både teleselskaber og mobil-brugere.
24. maj 2012 kl. 07.00 | (1) | læs »

To eksperter vurderer, hvordan udsigten til job ser ud for de mange fyrede it-folk fra henholdsvis IBM og CSC. Faktisk har de flere kort at spille på.
24. maj 2012 kl. 12.59 | læs »

De indsatte kan glemme alt om mobiler i landets fængsler, hvor der hersker strenge regler på området.
24. maj 2012 kl. 12.22 | læs »





 
White papers
Læs i denne Computerworld Guide, hvordan kravene til både virksomhederne og de it-jobsøgende er...

I dette white paper kan du læse om, hvorfor god projektledelse handler om mennesker, målsætninger...

I dette white paper kan du læse om, hvordan brugen af ny teknologi fra web 2.0 og sociale medier...

 


Mest læste seneste uge

Kan gratis sikkerhedssoftware virkelig beskytte din pc? Svaret er ja, hvis du vælger det rette produkt. Læs her en test af de mest pålidelige gratis sikkerhedsprogrammer.

Næsten 200 IBM-ansatte får med få timers varsel sidste arbejdsdag i dag. Ingen var orienteret forud for dagens massefyring, som effektueres øjeblikkeligt.

Flyselskabet SAS har brugt op mod trekvart milliarder kroner og seks år på at udskifte sit bookingsystem. Undervejs har der været flere projekt-udfordringer, som kulminerede en vinternat med en big bang-migrering.

To danske it-studerende har udviklet et program, der kan suge kundernes CPR-numre ud af teleselskaberne.

Her er forklaringen på, at IBM Danmark med direktør Lars Mikkelgaard-Jensen i spidsen fyrer 170 medarbejdere.