Gartner advarer: Vær forberedt på sparekniven

Reportage: It-cheferne skal være klar til at finde store besparelser næste år. Analysehuset Gartner hjælper dig her med konkrete råd til, hvordan it-afdelingen klarer krisen.

Artikel top billede

(Foto: Kurt Westh Nielsen Cw)

Cannes: Det er sjældent, at man hører en Gartner-analytiker sige, at det er i orden at være bange. Men det var et af budskaberne fra analyse-giganten i dag til virksomhedens halvårlige ITXpo, der finder sted i Cannes i denne uge.

Gartners topanalytiker Steve Prentice kom dog også med en opfordring til ikke at lade frygten lamme viljen til at handle.

Men selvom Gartners topfolk gjorde, hvad de kunne for at øge optimismen på en regngrå morgen i Cannes, så er det mest positive budskab mok, at it-lederne nu har den brændende platform, som skal til for at modernisere systemer og organisationer.

Besparelser er på vej

Peter Søndergaard, som er chef for Gartners research-del, fortæller, at de foreløbige meldinger, der er kommet fra de 1.000 it-direktører, som Gartner bygger sit analysearbejde på, viser, at it-budgetterne indtil videre ser ud til at holde sig på en gennemsnitlig vækst i år på 3,2 procent.

Men allerede næste år ryger den gennemsnitlige vækst ned i 2,3. Og for Europas vedkommende formentlig helt ned i negative tal.

Gartner har tre råd, som analysehuset mener, at it-direktøren bør skal følge:

"Gå ud fra at dit budget ikke vokser eller vokser maksimalt med 2,3 procent. Gør dit lederhold til et udgifts-effektiviseringshold, ikke nødvendigvis et sparehold, men lederne skal se på effektiviseringer."

"Og endelig skal CIO'en til at tænke mere som en CFO (økonomidirektør, red.). Tænk i økonomi," siger Peter Søndergaard.

Den danske topfigur i Gartner mener også, at det er vigtigt at vurdere sine leverandører. For de vil blive ramt - i nogle tilfælde hårdt.

"Den global vækst på it-markedet går fra 5,8 til 2,3 procents vækst. I Europa, USA og Japan vil markedet være fladt, og måske vil det endda falde," vurderer Peter Søndergaard. Han tilføjer, at især hardwarebranchen vil få det svært, mens it-servicemarkedet flader ud.

Lav flere regnskaber

Gartner peger på trods af pessimismen på en række forslag til at udvikle og optimere it-afdelingen, så den kan være med til at styrke virksomheden i den kommende tid.

Tre af anbefalingerne er relativt konkrete: Budgettér efter forskellige scenarier, se på virtualisering og ryd op i dine applikationer.

Chefanalytiker Steve Prentice mener, at det kan være en god øvelse for alle it-direktører at lave flere forskellige scenarier i planlægningen.

"Lav et budget, der er 20 procent mindre end i dag. Det vil blive realiteten for nogen. Derfor er det vigtigt at planlægge efter forskellige fremtider og mange scenarier," siger Steve Prentice.

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

    Boris Sudar

    Renewtech ApS

    Netip A/S har pr. 1. april 2026 ansat Claus Berg som Account Manager ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Client Manager hos itm8. Nyt job

    Claus Berg

    Netip A/S

    Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

    Kari Lehtimäki

    Den danske eID-virksomhed Idura

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S