Open source-CMS får et boost i 2009

CMS Watch har lavet en liste over næste års tendenser for de indholdsbaserede teknologier. Open source ser ud til at få en nøglerolle, og Microsoft vil angivelig spinde mindre guld.

Artikel top billede

SaaS-udbydere vil i langt større omfang tilbyde indholdsstyringsværktøjer, der ligger i skyen.

I 2009 vil open source-baserede indholdsstyrings-systemer få en opadgående udviklingskurve, mens Microsofts Office 14 kommer til overskygge udbredelsen af SharePoint-installationer.

Sådan lyder to af CMS Watchs 12 forudsigelser for CMS-udviklingen (Content Management System) i 2009.

CMS Watch er en uafhængig organisation, der evaluerer indholdsorienterede teknologier. Medlemmerne har gennem de sidste tre år forsøgt at spå om fremtiden i form af en top 12-liste over kommende tendenser på CMS-området.

En af forudsigelserne går på, at open source-folket kan se frem til øget salg af applikationer i det kommende år.

"Open source-baserede systemer får et boost på grund af prisen og modenheden. Samtidig er der kommet en kommerciel organisation bag flere af produkterne, hvilket er vigtigt for virksomhederne, der gerne vil have en kontrakt i hus," fortæller Janus Boye, der er CMS Watchs analytiker i Danmark.

SharePoint og skyen

De lukkede systemer med Microsoft i spidsen vil derimod spinde knap så meget guld i det kommende år, vurderer CMS-organisationen.

"Virksomhederne vil se tiden an med nye SharePoint-initiativer, fordi de er lidt usikre på, hvad Office 14 kommer til at indeholde, og hvordan en konkret opradering af infrastrukturen skal finde sted," siger Janus Boye.

En tredje dominerende tendens i 09 bliver et større udbud af software i skyen. SaaS-udbydere vil i langt større omfang komme til at tilbyde CMS og andre indholdsstyringsværktøjer som en tjeneste, der drives på servere, der er placeret under fremmede himmelstrøg.

Hele CMS Watchs liste over de vigtigste CMS-tendenser i 2009 ser således ud:

1. Open source Enterprise Content Management (ECM) får et boost.

2. SharePoint-initiativer sættes på hold til Office 14 kommer og er afprøvet.

3. Meta data får fornyet liv.

4. Lovmæssige- og politiske krav vil få øget betydning.

5. Fornyet fokus på e-discovery.

6. SaaS-udbydere vil tilbyde flere løsninger.

7. Oracle falder bagud i kampen om videnarbejderne, og CMS/portal-området bliver en kamp op ad bakke.

8. Fornyet fokus på søgning i applikationer.

9. Sociale web-tjenester som blog og wiki får mindre opmærksomhed af erhvervslivet.

10. Statistikværktøjer får øget betydning i salgs- og beslutningsprocesser.

11. CMS-området (primært i USA) vil opleve en konsolidering med et mindre antal producenter.

12. Det er købers marked.



Annonceindlæg fra Trustworks

Tillid i en Zero-Trust verden

Med voksende trusler, nye EU-krav og øget kompleksitet er cybersikkerhed nu en central ledelsesopgave på linje med strategi og økonomi.

Navnenyt fra it-Danmark

Netip A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Kristina Svingel Jeppesen som bogholder ved netIP's kontor i Thisted. Hun kommer fra en stilling som Kontorassistent hos DFI Geisler. Nyt job
Mohamed El Haddaoui, er pr. 7. april 2026 ansat hos Dafolo A/S som IT-systemudvikler. Han skal især beskæftige sig med udviklingsopgaver relateret til Brugerklubben SBSYS. Han er nyuddannet datamatiker og har erfaring med udvikling af REST API'er og integreret databaser. Nyt job

Mohamed El Haddaoui

Dafolo A/S

IFS Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Lasse Hounsgaard som AI Account Executive. Lasse skal især beskæftige sig med udrulning af IFS.ai Logistics i Norden. Lasse kommer fra en stilling som Manufacturing Account Executive hos Autodesk ApS. Lasse er uddannet cand.merc. i International Virksomhedsøkonomi. Lasse har tidligere beskæftiget sig med digitalisering af danske og nordiske virksomheder. Nyt job

Lasse Hounsgaard

IFS Danmark A/S

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S