Tilfredshed indikerer, at folk er mætte, afslappede og lidt laid back. Sådan er vores medarbejdere ikke. De er mega glade for at gå på arbejde," siger Niels Elbek, administrerende direktør for Elbek og Vejrup.

Her er Danmarks bedste it-arbejdsplads: Aarhusiansk it-virksomhed vinder Great Place to Work for store it-virksomheder

It- og rådgivningsvirksomhed Elbek & Vejrup er Danmark bedste it-arbejdsplads og vinder Great Place to Work. "Folk vil gerne arbejde et sted, hvor der styr på forretningen, og kunderne vil også helst samarbejde med en virksomhed, hvor det går godt," lyder det fra direktør Niels Elbek.

Hos den danske it- og rådgivningsvirksomhed Elbek & Vejrup er det ikke tilstrækkeligt med medarbejdertilfredshed.

Her er målet arbejdsglæde. 

Det fortæller Niels Elbek, der er administrerende direktør og medstifter af Elbek & Vejrup.

“Tilfredshed indikerer, at folk er mætte, afslappede og lidt laid back. Sådan er vores medarbejdere ikke. De er megaglade for at gå på arbejde, de er engagerede og vil dygtiggøre sig, så de kan blive endnu bedre. Det er en væsentlig del af vores kultur,” siger han til Computerworld.

Læs også: Pentia tilbyder flippermaskiner og bland-selv-slik til de ansatte: "Men det er de bløde ting, der for alvor betyder noget"

Hædret med arbejdsmiljø-pris
Den kultur har tilsyneladende givet pote. Tirsdag aften blev virksomheden hædret ved arbejdsmiljø-konkurrencen Great Place to Work, hvor Elbek & Vejrup vandt kategorien 'årets it-virksomhed med mere end 50 ansatte'.

Elbek & Vejrup er en fremstormende dansk it- og rådgivningsvirksomhed, og i øjeblikket er virksomheden ved at bygge en 3.000 kvadratmeter tilbygning til domicilet i Aarhus N. 

Tilbygningen skal imødekomme en forventet to-cifret medarbejdervækst i det kommende år. 

Også på bundlinjen går det fremad for Elbek & Vejrup, der i regnskabsåret 2016/2017 kunne levere et overskud på 34 millioner før skat ud af en omsætning på 150 millioner kroner. 

Niels Elbek lader ikke den jyske beskedenhed stå i vejen for sin stolthed over virksomhedens succes. 

“Folk siger til mig: ‘Niels, du må da ikke reklamere med, at du tjener penge, for så bliver folk utilfredse, og kunderne begynder og kræve rabat.’"

"Men jeg har altid ment, at det forholder sig lige omvendt. Folk vil gerne arbejde et sted, hvor der styr på forretningen, og kunderne vil også helst samarbejde med en virksomhed, hvor det går godt,” siger han. 

Læs også: Stor undersøgelse: Disse ting giver danske it-folk størst arbejdsglæde

Resultatet af mange-årig indsats
Niels Elbek forklarer, at sejren i Great Place to Work er resultatet af en mangeårig indsats, hvor målet har været at skabe Danmarks bedste arbejdsplads. 

“Vi har blandt andet nedsat en række fokusgrupper, hvor vi har spurgt medarbejderne om, hvilken tiltag det ville kræve, hvis vi skal være Danmarks bedste arbejdsplads,” siger han. 

Her ytrede medarbejderne ønske om at få bedre informationer om de ting, der sker i den hastigt voksende virksomhed. 

Niels Elbek vurderer, at det skyldes, at der i mange moderne virksomheder er en tendens til at overkommunikere. 

“Ledelsen i stort set alle store virksomheder vil sige, at de får kommunikeret alt ud til medarbejderne. Men hvis du spørger medarbejderne, vil de ofte sige, at de får for få informationer. En del af forklaringen på det er, at ledelsen ofte kommer til at overkommunikere ved at oplyse alt på intranettet. Men folk kan simpelthen ikke overskue at få læst det i en travlt hverdag,” siger han. 

Derfor har Elbek & Vejrup har eksperimenteret med at informere folk ad flere forskellige kanaler. 

“Nogle vil gerne have fælles møder, andre vil gerne have det på skrift, mens nogen gerne vil orienteres af deres leder på teammøderne. Her handler det om at ramme folk på de måder, der passer dem bedst,” forklarer han.

Læs også: Danske it-profesionelle lunke overfor fryns - det er løn, pension og stabilitet der tæller Det er således nogle meget basale justeringer, der har resulteret i, at Elbek & Vejrup er strøget til tops i Great Place to Work-konkurrencen. 

Og når Computerworlds udsendte spørger, om virksomheden ikke har nogle ekstravagante frysengoder, lyder svaret: 

“Om vi gør noget ekstravagant? Hvis du spørger folk i it-branchen, vil de sige nej, men hvis du spørger folk, der eksempelvis står ude på en byggeplads, vil de nok sige, at folk som os ikke laver en døjt, men bare sidder på en spinning-cykel dagen lang,” siger han. 

Han forklarer dog, at virksomheden tilbyder yoga-undervisning, spinning og eksempelvis også har en madklub. 

Derudover investerer Elbek & Vejrup i videreuddannelse og holder kursusdage, hvor der kommer undervisere udefra.

Eksempelvis har Microsoft-evangelisten Mark Brummel været forbi for at undervise medarbejderne. 

“Vi har et princip om, at vi hellere vil uddanne nogle hamrende dygtige kolleger, der risikerer at rejse fra os, end at vi holder fast i en masse folk, fordi ingen andre gider ansætte dem,” siger han. 

Men hvad er hemmeligheden bag en god arbejdsplads? 

“Jeg tror i bund og grund, at det handler om at have en arbejdsplads, hvor der er masser af fagligt dygtige kolleger. Folk vil gerne være sted, hvor der er mennesker af samme støbning som dem selv. Når det er på plads, vil folk naturligvis også gerne være på en arbejdsplads, hvor de har det sjovt, og hvor der er super-gode kolleger,” lyder det fra Niels Elbek.

Læs også: It-folk gider ikke have job i staten: "Det rækker altså ikke at tilbyde en it-professionel med 15-20 års erfaring 27.000 kroner om måneden"



Ytringer på debatten er afsenders eget ansvar - læs debatreglerne
Indlæser debat...

Flere artikler om Job & Karriere

På jagt efter nyt job? Masser af attraktive it-stillinger ledige lige nu - se nogle af dem her

Her er samling spændende it-stillinger, der lige nu er ledige hos en række attraktive danske virksomheder

13 500 uorganiserede it-folk skal holde liv i statens it-systemer under konflikt
Find dit nye it-salgsjob her: Her er otte job, der er ledige netop nu
Forsvarets Efterretningstjeneste og otte andre danske arbejdspladser er på jagt efter skarpe it-analytikere
2 Vil strejkende it-folk kunne lægge hele Statens It ned? "Det har vi ingen kommentarer til," lyder den kryptiske melding fra Statens It

Er du på udkig efter nyt it-job?

På Computerworld it-jobbank kan du hver dag søge og sortere i nye spændende it-stillinger i ind- og udland. Vi har lige nu ledige it-stillinger på siden.

Computerworld it-jobbank er et samarbejde mellem Computerworld og it-jobbank, Danmarks førende karrieresite for it-folk.

Har du spørgsmål til jobannoncerne på disse sider, så er du velkommen til at kontakte it-jobbank

Lynsøgning

Find dit næste It-Job her - Der er ledige it-stillinger lige nu


Computerworld
Her er Danmarks fem bedste CIO'er lige nu: Disse fem it-chefer er nomineret til titlen som Årets CIO 2018
Årets CIO 2018: Den eftertragtede titel som Årets CIO i Danmark skal snart uddeles for 13. gang af Computerworld, IDC og Dansk IT. Her er de fem nominerede til Årets CIO 2018.
CIO
Allersidste opdatering på vej: Om en uge er det slut med stor-version af Windows 10 - skynd dig at opdatere
Om en uge er det slut for altid med den første store udgave af Windows 10, som Microsoft efter 29 måneder ikke længere vil supportere.
Job & Karriere
Klassiske brokere af it-konsulenter står over for kæmpe udfordring - forretningsmodellen er under pres
Klumme: Eksterne konsulenter er populære og en god løsning i en branche i vækst. Men selve forretningsmodellen bag it-konsulenterne er under alvorligt pres.
White paper
Sådan indfrier du virksomhedens digitale potentiale - og her giver det mest værdi at starte
Digitalisering er det altafgørende omdrejningspunkt for mange virksomheder. Men hvor tager man fat, så det giver mest værdi? EG har identificeret fem helt centrale områder, hvor der typisk er et perfekt match mellem virksomhedens behov og de teknologiske muligheder. Læs dette whitepaper og få indblik i, hvordan vidt forskellige virksomheder har grebet det an. 14 sider på dansk.