Ny udfordring: Nu rammer mangel på softwareudviklere også Østeuropa

Det er ikke kun i Danmark, at virksomhederne melder om mangel på softwareudviklere. Også i Østeuropa - hvor mange danske virksomheder ellers har hentet hjælp - meldes der nu om problemer.

Artikel top billede

Danske virksomheder har efterhånden i en del år set i retning af Østeuropa, når de har brug for softwareudviklere.

Dels er der ofte mangel på udviklere her i Danmark, dels kan der være en omkostningsmæssig gevinst ved at placere softwareudviklingen i andre lande end Danmark.

Men det er ikke givet, at Østeuropa kan fortsætte med at hjælpe danske virksomheder med samme hastighed som hidtil, for nu melder blandt andet et land som Rumænien selv om mangel på softwareudviklere.

Det skriver ZDNet.

Ifølge it-mediet har Rumænien mangel på softwareudviklere, hvis landet fortsat skal kunne have en fordel som outsourcing-kandidat for blandt andet vesteuropæiske lande.

Blandt andet tager det i øjeblikket to måneder at finde en udvikler, og mange af de mere niche-prægede jobopslag får maksimalt en håndfuld ansøgninger, skriver ZDNet.

Af samme grund af Rumænien nu sat fart på uddannelsen af nye udviklere på universiteterne, ligesom softwarevirksomheder i landet etablerer egne akademier, der skal udklække nye udviklere.

"200.000 eller endda 300.000 udviklere ville stadig ikke være nok, fordi mange virksomheder kommer til Rumænien for at hyre specialister," udtaler Andrei Pitiș, der står i spidsen for Romanian Employers' Association of the Software and Services Industry til ZDNet.

Manglen på udviklere gælder blandt andet på områder som Java og .Net, ligesom også storage- og mobil-området sukker efter flere folk. 

Så mange it-folk mangler Danmark

En lang række danske virksomheder har i de senere år meldt om store udfordringer med at skaffe softwareudviklere her i landet.

Dansk Industris ITEK har for nylig i en prognose vurderet (PDF), at der om blot fem år vil være vil mangle omkring 6.000 it- og elektronikspecialister i Danmark.

Det er dog ikke dem alle, der er softwareudviklere, og der er også fortsat gode muligheder for at finde udviklere i lande som eksempelvis Ukraine og Bangladesh, hvis kompetencerne ikke findes her i landet.  

En del virksomheder løber dog også ind i det problem, at de softwareudviklere, der er at finde på jobmarkedet, helst vil arbejde for de store, kendte it-virksomheder - læs mere om det her

Læs også:

Kul under kode-kedlerne: Her udvikler TDC alle dine apps og streaming-løsninger

Sådan skal god kode se ud - hvis du spørger udviklerne

Se top-listen her: Disse it-firmaer vil alle arbejde for

Fuld fart frem: Derfor bliver 2015 et vildt år for softwareudviklere

Antallet af ansatte rasler ned hos danske it-giganter

Læses lige nu

    Annonceindlæg tema

    Offentlig digitalisering

    Fra effektivisering til digital suverænitet. Hvordan skaber det offentlige en digital fremtid med AI, sikkerhed og kontrol i centrum?

    Navnenyt fra it-Danmark

    Immeo har pr. 16. marts 2026 ansat Honey Arora som Senior Manager. Han kommer fra en stilling som Data Product Owner hos Centrica Energy. Nyt job

    Honey Arora

    Immeo

    Netip A/S har pr. 1. april 2026 ansat Claus Berg som Account Manager ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Client Manager hos itm8. Nyt job

    Claus Berg

    Netip A/S

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S

    Alexander Hoffmann, SVP, Technology & IT hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Tech, IT & Security. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede den fortsatte udvikling af en mere integreret og software-drevet infrastrukturplatform. Forfremmelse

    Alexander Hoffmann

    GlobalConnect