Log ind
16. maj 2013
Se alle navne fra Interxion Danmark ApS (7)
Forretningssoftware |
Internet |
It-job & karriere |
Sikkerhed |
Tele & Mobil |
Netværk |
Offentlig it |
PC'er & hardware |
Server/storage |
Cloud computing
Navnenyt fra it-branchen
Nyt job, ny titel, rund dag eller jubilæum?Få dig selv eller din medarbejder gratis med i
Computerworlds navnenyt. Sådan gør du.
Forside (2320)
| Nyt job (2172) | Udnævnelser (71) | Jubilæum (23) | Fødselsdag (41) | Pensionering (1) | Priser og legater (1) | Mindeord (3)
| Andet (8)
Henrik Forsingdal, 35 år, er ansat som electrical engineer i Interxions operationsteam, der fremover også skal understøtte et nyt datacenter i Valby. Sammen med det øvrige team i Operations bliver Henrik ansvarlig for at vedligeholde en driftssikker infrastruktur. Henrik har senest arbejdet hos Vinther og Strøm.
Pernille Christensen, 36 år, er ansat som financial assistant i Interxions nordiske finansteam, hvor hun primært skal varetage regnskaber på debitorsiden. Pernille har tidligere arbejdet med regnskab hos Solebusiness.dk, Deloitte og Arthur Andersen.
16. maj 2013
Se alle navne fra Interxion Danmark ApS (7)
Chris Larsen, 42 år, er ansat som senior electrical engineer på Interxions hovedkontor i Holland, hvor han skal arbejde med optimering, udvikling og design af Interxions mere end 30 datacentre over hele Europa. Chris Larsen, som er uddannet civilingeniør, kommer fra en stilling som director for technical sales support hos APC by Schneider Electric og har mere end 15 års erfaring med udvikling af datacenterdesign.
16. maj 2013
Se alle navne fra Interxion (Holland) (1)
Hanne Kløcker, 46 år, er ansat hos Interxion som quality manager Nordic med ansvar for kontrol og dokumentation af kvalitets- og sikkerhedsprocedurer i Skandinavien og skal således dække Interxions datacentre i både København og Stockholm. Hanne Kløcker kommer fra en stilling som quality & security manager hos Fujitsu Services.
16. maj 2013
Se alle navne fra Interxion Danmark ApS (7)
Adapt har ansat Martin Povlsen som forretningsudvikler med ansvar for at optimere både nye og eksisterende kunders forretning med fokus på mobile løsninger. Martin har to merkonomuddannelser i henholdsvis Ledelse & Samarbejde og Virksomhedsorganisation.
16. maj 2013
Se alle navne fra Adapt A/S (19)
Morten Vittrup, 40 år, er ansat som BI consultant i Consulting Services hos Targit A/S, hvor hans primære arbejdsopgave bliver at designe og implementere business intelligence-løsninger hos kunder. Morten er uddannet datamatiker og har mange års udviklererfaring med Dynamics AX og business intelligence. Han kommer fra en stilling som udvikler hos Systemate A/S.
16. maj 2013
Se alle navne fra Targit A/S (24)
Simon B. Morvad er ansat som solution sales manager for storage hos Conscia A/S, hvor han skal være med til at starte en ny storage-afdeling. Simon har siden 2000 beskæftiget sig med salg og rådgivning inden for primært storage- og datacenterløsninger og har tidligere været ansat i HP og EMC. Han kommer fra en stilling som enterprise storage sales specialist hos IBM.
15. maj 2013
Se alle navne fra Conscia A/S (5)
Rasmus Ølbye er ansat som markedsdirektør for storage hos Conscia A/S, hvor han skal lede en nystartet storage-afdeling og være bindeled til Conscias storage-partner EMC. Rasmus har arbejdet i it-branchen siden 1994, primært med salg og salgsudvikling, og var fra 2004 til 2009 hos EMC Computer Systems. Han kommer fra en stilling som account director hos CA Technologies.
15. maj 2013
Se alle navne fra Conscia A/S (5)
Martin Broholm Andersen er ansat hos Inventio.it i ERP-afdelingen i Herlev. Martin Broholm har tidligere været ansat hos Customize, Saxo Bank og Microsoft, hvor han har arbejdet med udvikling af SQL og C5.
15. maj 2013
Se alle navne fra Inventio.it A/S (4)
Heidi Jakobsen er ansat som C5-lønspecialist hos Inventio.it.
Heidi Jakobsen har tidligere været bosat på Grønland, hvor hun blandt andet har arbejdet hos Business Solutions Greenland (BSG).
15. maj 2013
Se alle navne fra Inventio.it A/S (4)
Husk: Det er gratis
Det er gratis at få omtale af nye medarbejdere i navnenyt. Send et par linjer og meget gerne et foto til navnenyt@cw.dk
Foto skal vedhæftes i enten jpg- eller tiff-format og skal være minimum 300 pixels i bredden. Indsendt navnestof vil blive vist på computerworld.dk og alt efter plads også i det trykte Computerworld magasin.
Redaktionen forbeholder sig ret til at redigere det indsendte materiale.
Bedre synlighed?
Køb fremhævninger i Brancheguiden og bliv den it-leverandør, kunderne lægger mest mærke til.
Ledige it-job på Jobworld
Erfaren IT-profil med lyst til at arbejde med BPM og SOA Governance - Kunne det være dig?
Nykredit A/S
