Claus Hjorts ministerium i jobkartel-aftaler

Beskæftigelsesministeriet binder trods beskæftigelsesminister Claus Hjort Frederiksens (V) hårde meldinger mod jobkartelaftaler selv ansatte til sig. Både ministeriet og Arbejdsskadestyrelsen har indgået jobkartel-aftaler.

På trods af beskæftigelsesminister Claus Hjort Frederiksens (V) hårde udmeldinger mod it-branchens jobkartel-aftaler, binder hans eget ministerium, Beskæftigelsesministeriet, selv ansatte til deres job via såkaldte non-solicitationsaftaler.

Det samme gælder Arbejdsskadestyrelsen, der hører under Beskæftigelsesministeriet.

Det fremgår af dokumenter fra ministeriet, som Computerworld har fået aktindsigt i.

Af dokumenterne fremgår det, at Beskæftigelsesministeriet har indgået jobkartel-aftaler med tre unavngivne it-virksomheder, hvis medarbejdere dermed har været hindret i at få ansættelse i ministeriet, mens det omvendte ikke er gældende.

Dog er én af aftalerne blevet ophævet, ligesom medarbejderne i alle tre virksomheder kender til aftalerne, oplyser virksomhederne til Beskæftigelsesministeriet, der har forespurgt på foranledning af Computerworld.

Også hemmelige gensidige aftaler

Ansatte i Arbejdsskadestyrelsen er derimod underlagt to hemmelige aftaler, som styrelsen ifølge Computerworlds oplysninger har indgået med it-selskaberne PA Consultning og Unisys.

Kontrakterne med disse to selskaber indeholder ifølge Beskæftigelsesministeriet "disse klausuler i deres aftalevilkår".

I Arbejdsskadestyrelsen mener it-chef Jan Peter Madsen imidlertid ikke, at aftalerne har alvorlige konsekvenser.

- Aftalerne betyder alene, at vi ikke aktivt må gå ud og fiske medarbejdere fra hinanden. Det betyder, at det stadig står medarbejderne frit for at søge opslåede stillinger hos den anden part. Det gør altså en væsentlig forskel, mener han.

Jan Peter Madsen erkender dog, at styrelsen arbejder på at fjerne de pågældende aftalerne.

- Vi er ved at fjerne aftalerne, uanset om de så er skadelige eller ej, siger han.

Minister ville blive stiktosset

At beskæftigelsesminister Claus Hjort Frederiksen under sit ressortområde har i alt fem jobkartel-aftaler, hvoraf to er hemmelige for medarbejderne, står i skærende kontrast til de udmeldinger, ministeren tidligere er kommet med.

I et interview med Computerworld 12. oktober 2006 sagde ministeren nemlig, at han selv ville blive ”stiktosset”, hvis han fandt ud af, at hans arbejdsgiver havde lavet en aftale med en anden arbejdsgiver, der begrænsede hans muligheder for at søge et andet arbejde.

På samme måde opfordrede ministeren i sidste uge lønmodtagere til sagsøge virksomheder, der binder deres ansatte.

Udvalg får flere aftaler

Tirsdag kunne Computerworld afsløre, at også landets statsminister Anders Fogh Rasmussen (V), via sit ministerium, har en hemmelig non-solicitationsaftale.

Anders Fogh Rasmussen kendte dog intet til aftalen.

Hverken statsministeren eller Statsministeriet har endnu meldt ud, om de vil ophæve den aftale, der binder medarbejdere i dag.

Dog vil Statsministeriet sende aftalen til det udvalg under Beskæftigelsesministeriet, der arbejder med at kortlægge omfanget.

Udvalget kan nu også få dokumentation fra beskæftigelsesministeren, der under sit ressortområde har adgang til i alt fem jobkartel-aftaler.

Det har trods gentagne opkald ikke været muligt at få en kommentar fra hverken beskæftigelsesminister Claus Hjort Frederiksen eller ministeriets it-chef, Michael Wright.

Læses lige nu

    Annonce

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Cyberdivisionen søger en IT-supporterelev til Lokal IT på Flyvestation Karup

    Midtjylland

    Politiets Efterretningstjeneste

    Data engineer til PET

    Københavnsområdet

    Gyldendal A/S

    Erfaren udvikler med AI-fokus

    Københavnsområdet

    Jyske Bank

    Forretningsudvikler til Modeldata

    Københavnsområdet

    Event: SAP Excellence Day 2027

    It-løsninger | Online og København

    Oplev stærke cases og de nyeste muligheder med SAP, fysisk eller online.

    9. februar 2027 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. juli 2026 ansat Nanna-Louise Aae Kudahl som Project Manager. Hun skal især beskæftige sig med drive vores Business Central-projekter i samarbejde med resten af sine nye kollegaer i ERP. Hun kommer fra en stilling som Product Manager hos KMD A/S. Hun er uddannet på Aalborg Universitet i kommunikation og Digitale Medier og har en kandidat i IT-ledelse. Nyt job

    Nanna-Louise Aae Kudahl

    Norriq Danmark A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Christoffer Andersen som Sales Manager ERP. Han skal især beskæftige sig med fokus på at skalere ERP-salget og videreudvikle teamet i Valby så vi fortsat understøtter og opbygger stærke kunderelationer. Han kommer fra en stilling som Senior Key Account Manager hos NNIT A/S. Han er uddannet hos Aalborg Universitet som IT Management. Han har tidligere beskæftiget sig med Kommercielt ansvarlig for nogle af NNIT’s største strategiske enterprise-kunder. Nyt job

    Christoffer Andersen

    Norriq Danmark A/S

    Martin Grooss Carpentier, Software Architect hos Kamstrup, har pr. 29. juni 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i softwarekonstruktion på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse
    Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Nikolaj Henrik Pieter Jansen som Junior Consultant. Han skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Han kommer fra en stilling som Digital Advisor & Account Manager hos Twentyfour. Han er uddannet hos IT-Universitetet i København. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og projektstyring. Nyt job

    Nikolaj Henrik Pieter Jansen

    Norriq Danmark A/S