IBM fyrer over 400 ansatte

IBM har meddelt mere end 400 ansatte, at de vil blive afskediget.

Artikel top billede

IBM har vist over 400 ansatte vintervejen. (Foto: Frederik Danvig)

Computerworld News Service: Fagforeningen Alliance@IBM/CWA Local 1701, er den primære kilde til information om, at 400 IBM-medarbejdere har fået en fyreseddel.

Fagforeningens online informationsforum om fyringer og relaterede emner var i går rødglødende med nyheder fra ansatte - alle anonyme - der havde fået en fyreseddel.

Alliance får dokumentation på fyringerne og kan derfor typisk hurtigt sige noget om antallet af fyringer, som forventes at overstige 400, oplyser said Lee Conrad, der er national koordinator hos Alliance.

IBM kommenterer aldrig på justeringer af antallet af ansatte udover - ligesom i går - at sige, at det er et resultat af en justering af "vores kvalifikationer og struktur for at imødekomme vores klienters skiftende behov."

Conrad forklarer fyringerne med en satsning på mere offshoring. IBM har været i gang med at reducere sin arbejdsstyrke i USA. Ifølge de seneste tal har virksomheden nu 105.000 ansatte i USA mod 115.000 for et år siden, men har samtidig øget antallet af ansatte andre steder i verden.

IBM har omtrent 400.000 ansatte på verdensplan.

De netop fyrede ansatte vil muligvis være berettigede til hjælp under Trade Act of 1974. Det amerikanske arbejdsministerium oplyste i en notits offentliggjort i sidste måned i Federal Register, at tidligere fyrede ansatte fra IBM global services er berettigede til økonomisk hjælp under samme lovgivning.

Berettigelse til denne hjælp træder i kraft baseret på et antal branchemæssige overvejelser såsom "en flytning til udlandet af de ansattes firmas produktion af varer eller levering af services i lighed eller direkte konkurrence med de, der produceres/leveres af de ansattes firma."

Oversat af Thomas Bøndergaard

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos

    Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

    Kari Lehtimäki

    Den danske eID-virksomhed Idura

    Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Steffen Bendix Søjberg som Systemkonsulent ved netIP's kontor i Rødekro. Han kommer fra en stilling som Systemadministr,og har været i branchen i mange år. Nyt job
    Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Per Forberg som Account Manager for Sustainable Relations. Han skal især beskæftige sig med etablere nye partnerskaber med henblik på ITAD og sourcing kontrakter med hostingvirksomheder og strategiske slutbrugere. Han kommer fra en stilling som Nordic Key Account Manager hos Tesa. Han er uddannet hos Lund University og har en MBA i Management. Han har tidligere beskæftiget sig med at styrke salgsaktiviteter og partnerskaber på tværs af nordiske markeder. Nyt job

    Per Forberg

    Renewtech ApS