Læs også:
Gigantisk globalt fagforbund på vej ind i CSC-konflikt
CSC og Prosa mødes - men uden at forhandle
It-firmaet CSC fik torsdag medhold i Arbejdsretten, oplyser direktør Lene Christensen hos CSC. Hun er leder af forhandlingsudvalget.
Dermed får omkring 50 Prosa-ansatte ikke lov til at strejke, sådan som Prosa ellers havde varslet.
"Vi er glade for, at Arbejdsretten som forventet har givet os medhold i, at konfliktvarslet var uklart," siger Lene Christensen.
Hun fortæller, at CSC ikke har ønsket at afskære Prosa fra at strejke.
"Vi må med afgørelsen konstatere, at vi har fået ret i, at de gjorde det i strid med de indgåede aftaler," siger Lene Christensen.
Stridens kærne handler om tolkningen af parternes overenskomst. Her mener CSC, at man ikke kan indgå i en konflikt, når man arbejder med kørende systemer.
Lene Christensen mener ikke, at dagens afgørelse får indflydelse på de sonderingsmøder, der pågår.
"Det her var en afgørelse i relation til de konkrete udsendte lockoutvarsler og strejkevarsler," siger hun og understreger, at virksomheden er meget interesseret i en forhandlingsløsning på konflikten.
Fire-fem ansatte skifter status
Samtidig får afgørelsen ingen indflydelse på den igangværende lockout, på nær fire medarbejdere, der skal trækkes ud af lockouten.
"Arbejdsretten sagde, at dem skal vi trække tilbage. Og Prosa kan så strejke med fem af de 49 medarbejdere, de havde varslet strejke for," forklarer Lene Christensen.
Ifølge CSC-chefen skyldes dette en fejl fra CSC's side, som dukkede op ved en yderligere gennemgang af listerne over ansatte.
Prosa: Sparket til hjørne
Hos Prosa tolker næstformand Hanne Lykke Jespersen Arbejsrettens afgørelse noget anderledes end CSC.
Arbejdsrettens afgørelse er nemlig langtfra så klokkeklar en sejr for CSC, som virksomheden selv mener, siger hun.
"Det, som de vandt, var, at vi ikke kan strejke på en opgave, hvis personen samtidig har nogle opgaver, som er omfattet af friholdelsesaftalen," siger Hanne Lykke Jespersen.
Dermed er det meste af sagen ifølge Prosa skudt til hjørne.
Arbejdsretten har nemlig i følge forbundet kun taget stilling til en del af spørgsmålet om, hvem der må strejke eller lockoutes.
Læs Arbejdsrettens afgørelse her.
Læs også: