Artikel top billede

Carsten Boje Møller, CEO for Twoday. (Foto: psphoto.dk / Peter Steenberg)

Twoday skal finde 3.000 nye medarbejdere inden for fem år: Her er Carsten Boje Møllers rekrutterings-plan

Inden for de næste fem år skal Twoday gå fra 2.200 ansatte til omkring 5.500. Se hvordan selskabet med direktør Carsten Boje Møller i spidsen vil eksekvere på den storstilede rekrutterings-plan.

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Indblik i Twodays vækstplaner
  • Hvor mange ansatte selskabets sigter efter
  • Hvilke lande konsulenthuset vil rekruttere fra
  • Indblik i selskabets graduate-program
595
3 min
Det er ikke ambitioner, der er mangel på hos Twoday.

Derimod er det hænder nok til at indfri de markante vækstmål for fremtiden.

Overordnet lyder planen, at selskabets omsætning skal være tredoblet inden for de næste tre år.

Eksklusivt Premium-indhold for abonnenter

Artikel teaser billede 0 Premium-indhold

Efter kæmpe-nedbrud i april: Statens It vil for første gang bygge testmiljø

Artikel teaser billede 0 Premium-indhold

GlobalConnect lander kæmpe-underskud - omsætningen runder fem milliarder kroner

Artikel teaser billede 0 Premium-indhold

Sådan har Topsoe rullet AI ud til 2.700 medarbejdere: Fik 158 forslag til konkrete AI-projekter - udvalgte 15 pilotprojekter

Artikel teaser billede 0 Premium-indhold

Socialdemokratiet vil give massiv offentlig støtte til europæiske AI-virksomheder

Artikel teaser billede 0 Premium-indhold

Interne mails afslører: Derfor besluttede Microsoft at investere milliarder i OpenAI i 2019