Hvad vil de unge egentlig have?

Man hører tit udtrykket "det er det, de unge vil ha" om særligt attraktive og populære ting.

Tricket for de fleste er at finde ud af, hvad det er - hvad er det, de unge vil have?

Det er en gåde, som også it-branchen bruger mange ressourcer på at løse.

Det er jo blandt de unge, at fremtidens arbejdskraft skal findes. Men det går to veje, for det er heller ikke altid let for de unge at vide, hvad præcist det er, de vil.

Det gælder i høj grad valg af uddannelse, hvor der er ekstremt mange veje at gå.

Jeg forstår godt, at valget kan være en udfordring, for hånden på hjertet så kan det være tæt på umuligt at vide, hvilken karriere man skal vælge, og dermed hvilken retning man skal gå i.

Det kan være forskellige faktorer, der påvirker unges uddannelsesvalg.

Forældrenes baggrund, vennernes valg og faglige interesser er nogle af de ting, der har indflydelse. Men det afgørende er, at de unge får den bedst mulige vejledning, når de står og skal træffe dette valg.

Tilbyder IBM-mentor
Det er i høj grad vejledning, som den årlige praktikuge koordineret på tværs af hele it-Danmark, går ud på.

På EX.I.T.E. camp, der er en del af IBM's Teknologi og Piger-initiativ, havde IBM 50 piger fra 9.-10. klasse til en it-praktikuge kun for piger - en mulighed for at blive klogere på it-branchen.

Efter EX.I.T.E. campen tilbydes deltagerne en IBM-mentor. Formålet med denne del af programmet er at give eleverne mulighed for at have en længerevarende kontakt med IBM-medarbejdere.

Tanken er, at pigerne kan bruge denne kontakt til at stille spørgsmål til mentoren om for eksempel uddannelse, arbejdsmarkedet eller måske bare bede om hjælp til en opgave.

Fortsættes ...