Så meget værdi har de danske it-aktier tabt

Se her, hvor meget de danske it-aktier har tabt i værdi på blot to år.

Artikel top billede

De danske it-aktier har ikke haft det nemt de seneste par år.

Læs også: De danske it-aktier har fået tørre tæsk i krisen

Herunder er forskellen i de danske it-aktie-kurser fra for to år siden og i dag.

Det er er værd at bemærke, at virksomhederne sagtens kan være steget i forhold til niveauet i 2009, hvor mange virksomheder ramte bunden.

Derudover skal der tages forbehold for, at virksomheder i løbet af de to år kan have foretaget aktiesplit. Det vil sige, at aktierne deles i mindre dele, og dermed får mindre værdi.

Selskaberne på den mindre vækstbørs, First North, er ikke med på listen.

Tidsintervallet for denne sammenligning er 20. august 2008 - 31. august 2010.

Prisen for en aktie dengang og nu står øverst. Den procentvise ændring står nedenunder.

Netop Solutions

73,00 kroner - 8,60 kroner
-88,2 procent

Læs administrerende direktør Kurt Groth Bagers kommentar til tallene her.

Comendo

12,00 kroner - 1,47 kroner
-87,8 procent

Læs bestyrelsesformand Poul-Erik Lunds kommentar til tallene her.

Columbus IT Partner

6,1 kroner - 2,20 kroner
-64,0 procent

Læs økonomidirektør Hans Henrik Thranes kommentar til tallene her.

Rovsing

3,56 kroner - 1,32 kroner
-63,0 procent

RTX Telecom

27,00 kroner - 11,00 kroner
-59,3 procent

Danionics

6,45 kroner - 2,75 kroner
-57,4 procent

Thrane & Thrane

260,00 kroner - 183,50 kroner
-29,2 procent

Euroinvestor

10,7 kroner - 9,00 kroner
-15,9 procent

Trifork

7,15 kroner - 6,3 kroner
-11,9 procent

SimCorp

866,00 kroner - 793,00 kroner
-8,4 procent

Topsil Semiconductor Materials

1,45 kroner - 1,42 kroner
-2,1 procent

Virksomheder med plus:

Cbrain

5,0 kroner - 6,0 kroner
+20,00 procent

Læs også: De danske it-aktier har fået tørre tæsk i krisen

Her kan du læse to aktieksperters vurdering af, hvordan de danske it-aktier har klaret sig det seneste år.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra SuperOffice

    Succesfuld AI-implementering kræver langt mere end teknologien

    Hvis offentlige organisationer skal lykkes med AI, skal de først have styr på adoption, datakvalitet og datasuverænitet.

    Navnenyt fra it-Danmark

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S

    Immeo har pr. 1. maj 2026 ansat Sofie Amalie Buur som Consultant. Hun kommer fra en stilling som Frontend Engineer & UI/UX Designer hos Valyrion. Hun er uddannet Cand.it. Softwaredesign ved ITU. Nyt job
    Tinne Schjoldan Gyllich, Director, CX & Services (Customer Adoption) hos TDC Erhverv, er pr. 1. juni 2026 forfremmet til Senior Director, Head of Partnerships. Tinne skal fremover især beskæftige sig med at drive strategiske partnerskaber, styrke økosystemet og skabe vækst gennem partnerbaseret omsætning. Forfremmelse
    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos