Berners-Lee: Sociale netværk er en 'trussel'

Sociale netværk som Facebook afskærmer information, og det er imod grundtanken bag web, siger WWW's opfinder.

Artikel top billede

Computerworld News Service: Opfinderen af world wide web, Sir Tim Berners-Lee, kritiserer de sociale netværk for at være en "trussel mod web."

Berners-Lee mener, at Facebook og andre sociale netværkssites opfordrer sine brugere til at afgive informationer, som udnyttes og genbruges men som ikke deles med andre websites.

"Store sociale netværkssites afskærmer den information, som deres brugere afgiver, fra resten af web," skriver han i en lang artikel i Scientific American, hvor han blæser til kamp for åbne standarder og netneutralitet.

Berners-Lee fremhæver Facebook, LinkedIn og Friendster og tilføjer: "Det sociale netværkssite bliver en central platform - en lukket silo af indhold som ikke giver dig fuld kontrol over din information i den."

"Jo mere denne form for arkitektur bliver udbredt, des mere fragmenteres web'et - og des mindre kan vi nyde godt af en enkel, universel informationssfære."

Han er også ude med riven efter Apple og iTunes for at være "centraliserede og afskærmede."

"Man kan kun tilgå et iTunes-link via Apples patenterede iTunes-program," påpeger Tim Berners-Lee.

"Så er man ikke længere på web. Så er man fanget i en enkelt butik frem for at være på en åben markedsplads. På trods af alle butikkens vidunderlige varer, så er dens udvikling begrænset til, hvad dette ene firma finder på."

Overhalingsbane

Angående netneutralitet argumenterer Berners-Lee for, at det bør dække både faste internetlinjer og mobilt bredbånd.

"Det er... bizart at forestille sig, at ens grundlæggende rettigheder til adgang til informationskilder efter eget valg skulle gælde, når man anvender sin Wi-Fi-forbundne computer i hjemmet, men ikke når man anvender sin mobiltelefon," fremhæver han.

Denne artikel af Berners-Lee er offentliggjort, blot få dage efter Storbritanniens kulturminister, Ed Vaizey, har foreslået, at UK skal have en "overhalingsbane" til internettet, hvor indholdsleverandører og webbrugerne betaler for, at deres adgang prioriteres over anden trafik.

Vaizey har siden trukket i land og hævder nu, at hans kommentarer er på linje med Berners-Lees tanker. Berners-Lee skriver dog:

"På intet tidspunkt i Vaizeys tale siger han, at han er imod netneutralitet. Vi har talt om det over telefonen. Men jeg kan endnu ikke sige, at vi er fuldstændigt på linje."

Oversat af Thomas Bøndergaard

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Deloitte

    Teknologi i sig selv forandrer ikke noget:

    AI skal væves ind i kultur og processer for at skabe reel forretningsværdi

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

    Dan Toft

    Pinksky ApS

    Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job
    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

    Erik Ebert

    Pentos