Københavnsk kupforsøg mod CSC kikset

Enhedslisten har forgæves forsøgt at få Københavns Kommune til at droppe ny kontrakt med den konfliktramte it-virksomhed CSC. Læs her, hvorfor planen slog fejl.

Artikel top billede

(Foto: Tegning: Lene Sekjær)

Læs også: England vil forbyde CSC-kontrakter for milliarder

Københavns Kommune vedtog i går, at CSC godt kan blive leverandør af et nyt it-system til kommunens bosteder.

Enhedslisten havde ellers forsøgt at bremse beslutningen ved ekstraordinært at kræve afstemning om sagen i Borgerrepræsentationen.

"Jeg mener ikke, at vi som kommune skal støtte et firma, der med meget brutale metoder forsøger at undergrave den måde, vi har indrettet det danske arbejdsmarked på," siger hovedstadens socialborgmester, Mikkel Warming fra Enhedslisten.

EU-regler forhindre forbud

Men alle partier, bortset fra Enhedslisten, valgte altså at forkaste partiets forslag om at forhindre CSC-kontrakten.

Ikke mindst på baggrund af EU's udbudsregler, der slår fast, at CSC ville have krav på erstatning, hvis it-giganten gav det laveste bud, men alligevel blev fravalgt af kommunen.

"Selvfølgelig kan man dumpe prisen, hvis man som CSC sender opgaverne til Indien og fyrer folk for at ansætte andre til en lavere løn. EU's udbudsregler giver ikke mulighed for at forholde sig til firmaers etik, og det er et kæmpe problem," mener socialborgmesteren.

Har I ikke et ansvar over for skatteyderne til at vælge den billigste løsning?

"Jo, det har vi, det er det, udbudsreglerne skal sikre. Men Enhedslistens anke er, at vi bliver bundet til vælge dem, uanset om det er nogen, der i øjeblikket er i gang med at undergrave den danske model, i og med de importerer skruebrækkere fra udlandet, hvilket er noget helt nyt i Danmark," siger Mikkel Warming.

CSC fortjener en straf 

På et eller andet tidspunkt stopper konflikten, og hvis I fravælger CSC nu, så straffer I dem vel på længere sigt?

"Et firma, som bevidst forsøger at knuse en fagforening, smadre en overenskomst og importerer skruebrækkere, fortjener at lide et tab," siger han til Computerworld.

Læs også: England vil forbyde CSC-kontrakter for milliarder

Annonce

Event: SAP Excellence Day 2027

It-løsninger | Online og København

Oplev stærke cases og de nyeste muligheder med SAP, fysisk eller online.

9. februar 2027 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Maria Juliane Friedrichsen, 47 år,  som Office Manager. Hun skal især beskæftige sig med at holde overblik og sikre, at alt på kontoret kører, som det skal. Hun kommer fra en stilling som Office Manager hos Kontorhotellet H2M. Hun er uddannet professionsbachelor i ernæring og sundhed og har en korrekturlæseruddannelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med korrekturlæsning og den daglige drift af kontorer. Nyt job

Maria Juliane Friedrichsen

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,

Genetec har pr. 1. august 2026 ansat Jan Julin som Channel Account Executive. Han skal især beskæftige sig med styrke samarbejdet med partnere og kunder i Danmark, Finland og Baltikum. Han kommer fra en stilling som Senior Business Development Manager hos Dahua Technology. Han har tidligere beskæftiget sig med videoovervågning, adgangskontrol, sikkerhedsteknologi, salg og forretningsudvikling. Nyt job

Jan Julin

Genetec

EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

Michael Banegas Madsen

EG Danmark A/S

Systematic A/S har pr. 1. august 2026 ansat Casper Voldstedlund, 52 år,  som Director, Products. Han skal især beskæftige sig med drive produktudvikling inden for national sikkerhed og kritisk infrastruktur (NSI). Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Stibo Systems A/S. Nyt job

Casper Voldstedlund

Systematic A/S