Stor fyringsrunde i Saxo Bank - It bliver hårdt ramt

Saxo Bank skærer 269 stillinger. It-afdelingen bliver hårdt ramt, fortæller it-direktør Mikael Munck.

Artikel top billede

Læs også:

Derfor satser Saxo Bank på Windows 8

Saxo Bank, der gennem de senere år har investeret massivt i nye datacentre og softwareudvikling på adskillige platforme som supplement til firmaets populære traderplatforme, har i dag udmeldt en stor sparerunde, hvor 269 stillinger skal nedlægges.

Hos Saxo Bank fortæller it-direktør Mikael Munck, at han endnu ikke vil komme med konkrete tal på, hvordan hans organisation bliver ramt. Banken er ved at informere medarbejderne om planerne netop nu.

"Der er ingen tvivl om, at en stor del af vores investeringsportefølje ligger i it. Det kommer vi til at få et mere normaliseret niveau på," siger han.

"Tilpasningen rammer it hårdt," siger han til Computerworld.

Mikael Munch har i øjeblikket 300 it-medarbejdere, mens han har 100 konsulenter og 200 personer i den indiske afdeling. Samlet set har Saxo Bank omkring 1.500 medarbejdere inklusive folkene i Indien. 

"Konsulenterne vil i første omgang naturligvis også mærke, at der bliver skåret til," siger han.

It-direktøren fortæller til Computerworld, at ændringerne i organisationen er ved at blive effektueret allerede nu. 

Samtidig sænker Saxo Bank niveauet på udvikling af tjenester og software, siger han.

"Men det er vigtigt at forstå, at det stadig er et meget, meget højt investeringsniveau i forhold til vores størrelse. Og it vil stadig være der, hvor vi investerer i en stor del af vores fremtid," siger han.  

Fokus på offshoring

Mens antallet af it-stillinger i Danmark altså ser ud til at blive beskåret, vil banken fortsat skalere offshore-afdelingen, fortæller han.

"For tre år siden startede vi med Indien og Inito, og nu ser vi den effektivisering, vi har ønsket af leverancemodellen. Det betyder, at vi kommer til at fortsætte med at øge antallet af medarbejdere ude i verden," siger Mikael Munck.

Så nogle af de stillinger, som går tabt her, bliver altså offshoret?

"Sådan kan du sige det, men vi bliver nødt til at optimere, og det er ikke nødvendigvis sådan, at vi ser vores produktudvikliong nødvendigvis falder meget, vi ser bare, at der har været et efterslæb i en periode, og nu justerer vi det til der, hvor vi skal ligge."

"Og en måde at optimere på er at udnytte vores offshore-kapacitet."

Læs også:

Derfor satser Saxo Bank på Windows 8

Netcompany A/S

Erfaren Linux Operations Engineer

Københavnsområdet

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Vil du være med til at opbygge og udvikle Forsvarets dronekapacitet?

Københavnsområdet

Køge Kommune

Specialist i Informationssikkerhed

Region Sjælland

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Erfaren VMware systemadministrator til kritisk serverinfrastruktur

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Netip A/S har pr. 1. april 2026 ansat Claus Berg som Account Manager ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Client Manager hos itm8. Nyt job

Claus Berg

Netip A/S

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

Jeppe Spanggaard

Pinksky ApS

Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

Daniel Eriksson

Sharp Consumer Electronics

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

Erik Ebert

Pentos