Stor fyringsrunde i Saxo Bank - It bliver hårdt ramt

Saxo Bank skærer 269 stillinger. It-afdelingen bliver hårdt ramt, fortæller it-direktør Mikael Munck.

Artikel top billede

Læs også:

Derfor satser Saxo Bank på Windows 8

Saxo Bank, der gennem de senere år har investeret massivt i nye datacentre og softwareudvikling på adskillige platforme som supplement til firmaets populære traderplatforme, har i dag udmeldt en stor sparerunde, hvor 269 stillinger skal nedlægges.

Hos Saxo Bank fortæller it-direktør Mikael Munck, at han endnu ikke vil komme med konkrete tal på, hvordan hans organisation bliver ramt. Banken er ved at informere medarbejderne om planerne netop nu.

"Der er ingen tvivl om, at en stor del af vores investeringsportefølje ligger i it. Det kommer vi til at få et mere normaliseret niveau på," siger han.

"Tilpasningen rammer it hårdt," siger han til Computerworld.

Mikael Munch har i øjeblikket 300 it-medarbejdere, mens han har 100 konsulenter og 200 personer i den indiske afdeling. Samlet set har Saxo Bank omkring 1.500 medarbejdere inklusive folkene i Indien. 

"Konsulenterne vil i første omgang naturligvis også mærke, at der bliver skåret til," siger han.

It-direktøren fortæller til Computerworld, at ændringerne i organisationen er ved at blive effektueret allerede nu. 

Samtidig sænker Saxo Bank niveauet på udvikling af tjenester og software, siger han.

"Men det er vigtigt at forstå, at det stadig er et meget, meget højt investeringsniveau i forhold til vores størrelse. Og it vil stadig være der, hvor vi investerer i en stor del af vores fremtid," siger han.  

Fokus på offshoring

Mens antallet af it-stillinger i Danmark altså ser ud til at blive beskåret, vil banken fortsat skalere offshore-afdelingen, fortæller han.

"For tre år siden startede vi med Indien og Inito, og nu ser vi den effektivisering, vi har ønsket af leverancemodellen. Det betyder, at vi kommer til at fortsætte med at øge antallet af medarbejdere ude i verden," siger Mikael Munck.

Så nogle af de stillinger, som går tabt her, bliver altså offshoret?

"Sådan kan du sige det, men vi bliver nødt til at optimere, og det er ikke nødvendigvis sådan, at vi ser vores produktudvikliong nødvendigvis falder meget, vi ser bare, at der har været et efterslæb i en periode, og nu justerer vi det til der, hvor vi skal ligge."

"Og en måde at optimere på er at udnytte vores offshore-kapacitet."

Læs også:

Derfor satser Saxo Bank på Windows 8

Læses lige nu
    Computerworld Events

    Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

    Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
    Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
    Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
    Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

    Sikkerhed | Online

    Connected sikkerhed: Sådan samles netværk, drift og sikkerhed i én platform

    Få indblik i, hvordan NaaS og SOC samler netværk og sikkerhed i én platform. Hør Semler Group dele erfaringer med hurtigere trusselsrespons, færre leverandører og mindre kompleks drift. Deltag og se, hvordan moderne sikkerhedsdrift skalerer i...

    Infrastruktur | Frederiksberg

    Roundtable: Suverænitet, risk management og resiliens i en urolig verden

    Digital suverænitet er rykket fra politisk debat til konkret risikostyring.På dette eksklusive dinner roundtable samler Computerworld, T-Systems og Palo Alto Networks 12-15 ledende it- og sikkerhedsbeslutningstagere til en fortrolig samtale om...

    Se alle vores events inden for it

    Navnenyt fra it-Danmark

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S

    IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

    Sarah Warm

    IFS Danmark A/S

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos