Mærsk erstatter 90 it-systemer med ét fælles

En af landets største virksomheder har været igennem en større it-øvelse.

Artikel top billede

En af landets største virksomheder A.P. Møller - Mærsk har netop aflagt årsregnskab.

Og udover et kæmpe milliard-overskud, så informerer regnskabet også om nogle nye it-tiltag.

Under overskriften "Data-driven decision-making" fremgår det således, at koncernen har udskiftet ikke mindre end 90 it-systemer med ét nyt.

"Et nyt globalt Human Resources-system er blevet implementeret i løbet af 2012, og det vil erstatte omkring 90 forskellige Human Resources it-løsninger på tværs af koncernen."

Systemet skal ifølge virksomheden "understøtte human resources-administrationen og tilbyde omfattende selvbetjeningsmuligheder for ansatte og chefer." 

Computerworld har tidligere beskrevet Mærsks nye HR-system, og det kan du læse mere om her

It-sikkerhed tages op

Samtidig nævnes it-sikkerhed under de mere rutinemæssige beskrivelser i regnskabet.

Ikke desto mindre tales om "Information risk".

For information er vital for koncernen og skal sikres.

"Dette er sikret gennem en informationssikkerhedspolitik, it-governance, tekniske kontroller, brugertræning og oplysningskampagner og forretningsplaner," hedder det i regnskabet.

Annonceindlæg fra Netic

Open Source skal give det offentlige kontrollen tilbage

Digital suverænitet er rykket højt op på den offentlige sektors agenda.

Navnenyt fra it-Danmark

TDC Erhverv har pr. 1. maj 2026 ansat Peter Bjerregaard Harden som Senior Vice President (SVP), Enterprise Sales. Peter skal især beskæftige sig med at drive transformationen mod at blive en førende, kundecentreret partner inden for Cloud, Cyber og integrerede ICT-løsninger. Peter kommer fra en stilling som Country Manager hos Google Cloud Danmark. Peter er uddannet Cand. Merc (AU), HD, Organisation og Ledelse (CBS), Bestyrelsesuddannelse (CBS). Peter har tidligere beskæftiget sig med at opbygge Google Cloud i Danmark samt roller hos Microsoft, Salesforce og i management consulting. Nyt job
IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

Sarah Warm

IFS Danmark A/S

Lauren De Ventura,  emagine Expertise A/S, er pr. 1. juli 2026 udnævnt som Chief People Officer, fast del af den globale ledelse og bestyrelsesmedlem. Hun er uddannet HR-ledelse på tværs af konsulent-, staffing- og IT-branchen. Hun beskæftiger sig med skabe rammerne for emagine som et sted, hvor IT-talenter kan opbygge meningsfulde karrierer. Udnævnelse

Lauren De Ventura

emagine Expertise A/S

WITRICS A/S har pr. 1. juli 2026 ansat Tim Meicker som Sales & Marketing Manager. Han skal især beskæftige sig med marketingstrategi, salgsaktiviteter, samt virksomhedens kommercielle vækst. Han kommer fra en stilling som projektansat hos WITRICS A/S. Han er uddannet BA (hons) Strategic Management og MBA fra Syddansk Universitet. Nyt job

Tim Meicker

WITRICS A/S