Søges: Firma skal vurdere tilbud på 17 it-områder

Indkøbscentral søger et firma, der vil stå for vurdering af tilbud på 17 forskellige it-områder.

Artikel top billede

Det skal være et firma med hovedet skruet rigtigt på - eller også skal man i hvert fald kende andre, der ved rigtigt meget om it.

For SKI søger nu en rådgiver til at "forestå en faglig relevansevaluering af de tilbud, som SKI modtager på 17 forskellige delaftaler" på en stor it-hovedaftale. 

Delaftalerne drejer sig om ERP, ESDH, E-learning, CRM, GIS med videre.

"Rådgiver skal kunne foretage evaluering inden for alle 17 delaftaleområder eventuelt ved brug af underleverandører," hedder det. 

Opgaven består i at gennemgå tilbuddene og evaluere de tekster, som tilbudsgiverne har skrevet med henblik på at konstatere, hvorvidt det tilbudte har relevans inden for området eller ej, forklarer indkøbscentralen dog.

Erfaring vægter

Firmaer, der måtte være interesseret i at løse opgaven for SKI, skal blandt andet medsende bilag om "rådgivers personale" udfyldt med navn på projektleder, ansvarlig for evaluering af enkelte delaftale, samt ansvarlig for kvalitetssikring af enkelte delaftale".

Kontrakten tildeles dels på baggrund af pris - og dels på baggrund af kvalifikationer.

Prisen vægter således 60 procent. 

"De tilbudte medarbejder(e), 40%: Tilbudsgivers CV'er. Det vægtes positivt, at de tilbudte medarbejdere har erfaring med delaftaleområdet, samt erfaring med udbud og evaluering af tilbud," hedder det.

Herunder kan du få et overblik over alle de delaftaler rådgiveren - og eventuelle underleverandører skal arbejde med.

De 17 it-aftaler

Delaftalerne er som følger: 

• Delaftale 1: Enterprise ressource planning (ERP) løsninger
• Delaftale 2: Elektronisk sags- og dokumenthåndtering (ESDH)
• Delaftale 3: Undervisningsløsninger (Learning Management, LMS)
• Delaftale 4: Uddannelsesløsninger (E-Learning)
• Delaftale 5: Elektroniske samarbejdsløsninger (Collaboration)
• Delaftale 6: Relationsstyringsløsninger (CRM)
• Delaftale 7: Informationsindsamlings- og analyseløsninger (BI/DW)
• Delaftale 8: Geografiske Informations Systemer (GIS)
• Delaftale 9: Indkøbsløsninger
• Delaftale 10: Løn- og personaleløsninger
• Delaftale 11: Identity management- og sikkerhedsløsninger (IDM/SIK)
• Delaftale 12: Sprogteknologiske løsninger
• Delaftale 13: Elektroniske patient informations løsninger (EPI)
• Delaftale 14: Digitale selvbetjeningsløsninger
• Delaftale 15: Præsentationsintegrationsløsninger
• Delaftale 16: Indholdsstyringsløsninger (CMS)
• Delaftale 17: Applikationsintegrationsløsninger

Læses lige nu

    Event: Cyber Security Festival 2026

    Sikkerhed | København

    Mød Danmarks skrappeste it-sikkerhedseksperter og bliv klar til at planlægge og eksekvere en operationel og effektiv cybersikkerhedsstrategi, når vi åbner dørene for +1.700 it-professionelle. Du kan glæde dig til oplæg fra mere end 70 talere og møde mere end 50 leverandører over to dage.

    18 & 19 november 2026 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

    Dan Toft

    Pinksky ApS

    Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

    Emil Holme Fisker

    Renewtech ApS

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

    Erik Ebert

    Pentos

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos