Så høj er lønnen hos Microsoft, Google, Cisco og Oracle

Ifølge en amerikansk undersøgelse er lønnen høj hos fire it-giganter, men også i Danmark tyder meget på et højt lønniveau.

Artikel top billede

(Foto: Photo by Ibrahim Rifath on Unsplash)

Gennemsnitslønnen hos Microsoft, Cisco, Oracle og Google er blevet opgjort af virksomheden PayScale.

Det skrev Jyllands-Posten for nylig og kunne også berette, at den amerikanske Securities and Exchange Commision, SEC, der fører tilsyn med aktiemarkedet, vil skabe mere gennemsigtighed på området.

Ifølge den amerikanske opgørelse får ansatte hos Microsoft en gennemsnitsløn på lidt over 600.000 kroner om året.

Den næste på den amerikanske liste er Cisco Systems, hvor de ansatte i gennemsnit får 108.000 dollars om året.

Google og Oracle på tredjeplads

Og på en delt tredjeplads er Google og Oracle.

De to virksomheder betaler i snit deres ansatte 102.000 dollars eller cirka 560.000 kroner.

I tallene for lønninger er cheflønninger ikke medtaget, understreger Jyllands-Posten blandt andet.

Laver man samme øvelse i Danmark - og henter regnskabsdata fra de fire it-giganters danske selskaber - findes der også her en høj gennemsnitsløn.

Den danske løn i firmaerne

Computerworld har hentet det seneste regnskab hos Erhvervsdatabasen BIQ for de pågældende selskaber i Danmark.

Hos Microsoft Danmark A/S er posten "Gager og løn" på 408 millioner kroner.

En anden post hedder pension og er altså ikke indeholdt i gager og løn.

Selskabet har 412 ansatte, fremgår det af regnskabet. Forudsætter man, at de skal dele de 408 millioner, bliver det i snit til 990.291 kroner per ansat.

Hos Google Danmark lyder posten "Lønninger" på 65,8 millioner kroner, men man også her opererer med en anden post til pensioner.

Ifølge regnskabet har selskabet 49 ansatte. Det svarer til 1.342.857 kroner per ansat.

Cisco og Oracle

Hos Cisco Systems Danmark er posten "Lønninger og gager" på 177,6 millioner kroner, og selskabet har ifølge regnskabet 145 ansatte.

Et snit på 1.224.827 kroner.

Endelig er der Oracle Danmark, hvor posten lønninger står til 208 millioner kroner.

En del af lønnen er til direktion og bestyrelse, fremgår det dog her af regnskabet.

Selskabet har 244 ansatte, og laver man samme gennemsnitsberegning, bliver beløbet per ansat her 852.459 kroner.

Tager ikke højde for jobfunktion

Lysten til at tale om ovenstående tal på lønninger hos virksomhederne er samlet set ikke frygteligt stor.

Dog lyder det hos Oracle:
 
"Tak for muligheden for at kommentere på tallene."

"Vi vælger dog at sige nej tak, da det ikke giver mening at forholde sig til et gennemsnitstal, som ikke tager højde for, at der er forskellige lønniveauer for de enkelte jobfunktioner," skriver pressechef Anders Lund Rendtorff fra Oracle i en mail.

Han forklarer, at tallene derfor heller ikke afspejler, at medarbejdersammensætningen i de enkelte virksomheder er forskellig. 

Ingen kommentarer

Microsoft melder tilbage, at selskabet ingen kommentarer har til ovenstående oplysninger.

Google og Cisco er ikke vendt tilbage med en kommentar oven på Computerworlds henvendelse.

Computerworld Events

Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

Digital transformation | København

Roundtable: Fra legacy til AI – de strategiske valg for digitale ledere

Legacy-systemer bremser mange AI-ambitioner. Digitale ledere skal vælge platform, tempo og arkitektur. Computerworld samler CIO’er og CTO’er til lukket roundtable om vejen fra legacy til AI-parat forretning. Få perspektiver fra COWI og del...

Sikkerhed | Online

Cyber Briefing: AI kan udnytte dine VPN‑svagheder og lække dine data på sekunder

AI-agenter arbejder konstant og i maskinhastighed. Klassiske VPN-modeller mister overblik, kontrol og sporbarhed. Hør hvordan adgang, handlinger og automatisering sikres i en AI-drevet virkelighed. Tilmeld dig nu

Digital transformation | København

Executive Conversations: Kina, Trump og AI-ledelse

Kina, USA og AI flytter magt og markeder. Geopolitik rammer leverandørkæder, chips, data og standarder. Lær at koble global risiko med konkret it-ledelse. Få styr på governance, sikkerhed og compliance i AI. Deltag og styrk din handlekraft.

Se alle vores events inden for it

Navnenyt fra it-Danmark

55,7° North (a Beautiful Things company) har pr. 2. februar 2026 ansat Philip Jacobi Zahle, 53 år,  som Partner & CSMO. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for Salg, Marketing og Brandudvikling i Norden, som han tidligere har gjort med GoPro, Skullcandy og Insta360 m.fl. Han kommer fra en stilling som Marketing & Branding Manager hos Boston Group A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med distribution og brand building gennem 26 år og er kendt fra mærker som GoPro, Skullcandy og Insta360. Nyt job

Philip Jacobi Zahle

55,7° North (a Beautiful Things company)

Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Mads Linné Kaasgaard, 31 år,  som Marketing Specialist. Han skal især beskæftige sig med med at løfte Renewtechs brand og kommunikation yderligere ud globalt. Han kommer fra en stilling som Marketing Manager hos Induflex A/S. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en Cand. Merc. i Sprog & International Virksomhedskommunikation. Nyt job

Mads Linné Kaasgaard

Renewtech ApS

Mark Michaelsen, teknisk systemejer og projektleder hos Aarhus Kommune, har pr. 26. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

Mark Michaelsen

Aarhus Kommune