Guldfeberen raser i Kinas nye tech-børs: En aktie skyder over 500 procent i vejret

Kinas nye teknologi-børs, STAR, får en eksplosiv start på sin første handelsdag.

Artikel top billede

Kinas nye teknologi-børs, STAR, åbner mandag 22. juli portene i et forsøg på at skabe et kinesisk pendant til den amerikanske NASDAQ teknologibørs.

Her får 25 af landets store teknologivirksomheder deres børs-debut, hvilket allerede i de første timer har skabt en bølge af frenetisk børsaktivitet og vilde kursstigninger.

Blandt børsdebutanterne er Anji Microelectronics Technology, som på de første timer af handelssessionen oplevede aktien skyde 520 procent i vejret, for siden at dale lidt, skriver CNN Business.

Sammenlagt er de 25 selskabers aktier steget med 160 procent i snit, svarende til en vækst for i alt 37 milliarder yuan. Omsat til danske kroner, svarer det til knap 36 milliarder. De voldsomme kursstigninger har på en enkel dag skabt flere yuan-milliardærer.

Børsanalytikere maner dog til besindighed efter den stærke start på STAR-børsen og påpeger, at optimismen er drevet af urealistiske forventninger og styrets ønske om en stærk start på indekset understøttet af statsdrevet propaganda, skriver mediet.

Den kinesiske regering har længe forsøgt at kreere et hjemligt marked for særligt tech-virksomheder.

I Kina har man tidligere forsøgt at kreere rivaler til NASDAQ i både 2009 og 2013, forsøg som begge er kuldsejlede på grund af manglende tilslutning og omsætning blandt de tilbudte aktier.

Flere af landets toneangivende tech-giganter som Alibaba, Tencent, Xiaomi og JD.com har dog tidligere valgt at få deres børsdebut i konkurrende børser i New York eller Hong Kong, noterer netmediet Techcrunch.

Se også: Overhaler både Apple og Amazon efter regnskab: Nu er Microsoft verdens mest værdifulde selskab

Læses lige nu

    Annonce

    Annonceindlæg fra Cognizant

    Agentic AI kræver mere end teknologi

    De fleste virksomheder har efterhånden bevist, at AI virker. Pilotprojekter leverer resultater. Medarbejdere bruger generative AI-værktøjer. Nye use cases dukker op på tværs af organisationen.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Systematic A/S har pr. 1. august 2026 ansat Casper Voldstedlund, 52 år,  som Director, Products. Han skal især beskæftige sig med drive produktudvikling inden for national sikkerhed og kritisk infrastruktur (NSI). Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Stibo Systems A/S. Nyt job

    Casper Voldstedlund

    Systematic A/S

    Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. august 2026 ansat Nathalie Kajberg Knudsen som Supportkonsulent i Evita/Forsyning. Hun skal især beskæftige sig med support af Evita/Forsyning samt bidrage til videreudviklingen af supportsetup på Evita og Appia. Hun kommer fra en stilling som support indenfor Kundeadministration og Afregning hos KMD Easy Energy. Hun har tidligere beskæftiget sig med kørselskoordinering og kørselsledelse hos FKS Slamson og Godik. Nyt job

    Nathalie Kajberg Knudsen

    Elbek & Vejrup A/S

    Dansk AM Hub har pr. 1. november 2026 ansat Rasmus Pedersen som Chief Digital Officer. Rasmus skal især beskæftige sig med fokusudviddelse fra additive manufacturing til produktinnovation gennem AI, automatisering og andre nye teknologier. Rasmus er uddannet maskiningeniør med speciale i produktudvikling og med ph.d. i udvikling af modulære produktplatforme. Rasmus har tidligere beskæftiget sig med transformation og digitalisering i værdikæden fra produktudvikling til produktion. Nyt job

    Rasmus Pedersen

    Dansk AM Hub

    Fellowmind Denmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Morten Jakobi som Business Unit Director. Han skal især beskæftige sig med at samle og udvikle Fellowminds forretning inden for Managed Services, Cloud Infrastructure & Security. Han kommer fra en stilling som Chief Executive Officer hos Inventio.it A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med Ledelse og udvikling af Managed Services, serviceforretninger og transformation i Norden og Benelux. Nyt job

    Morten Jakobi

    Fellowmind Denmark A/S