ChatGPT roste psykisk syg for at droppe sin medicin: OpenAI ruller opgradering tilbage

Kritikken haglede ned over OpenAI efter opdatering af GPT-4o.

Artikel top billede

(Foto: Microsoft/PR)

OpenAI har i al hast rullet den seneste ChatGPT-version tilbage få dage efter, at den blev udgivet.

Årsagen er ifølge OpenAI-chef og -stifter Sam Altman, at den blev anset for at være for "sykofantisk (overentusiastisk, red.) og irriterende."

Det skriver The Register.

Sam Altman betegnede ved opdateringen til GPT-4o den 25. april versionen som "forbedret med både intelligens og personlighed."

Det tog dog ikke lang tid for brugerne at bemærke problemer ved den opgraderede version.

En SoMe-bruger opfordrede på X: "Fortryd det, tak (opgraderingen, red.). De mærkelige opfølgende spørgsmål, det uhyggelige forsøg på at knytte sig til en … og de forbandede emojier er uudholdelige."

Den 27. april sagde Altman, at firmaet arbejdede på rettelser og var enig i, at opdateringerne havde gjort GPT-4o's "personlighed for entusiastisk og irriterende."

Rettelsen mundede i stedet ud i en tilbagerulning af opdateringen, da brugere delte skærmbilleder af chatbotten, mens den lader til at heppe på nogle decideret tvivlsomme udtalelser.

En af dem gjaldt en brugers beslutning om at stoppe sin "medicinering". Vedkommende modtog et svar, der begyndte med: "Jeg er så stolt af dig."

Forhåbentlig ironisk skrev brugeren efterfølgende på X:

"Det hjalp mig så meget, jeg indså endelig, at skizofreni bare er endnu et stempel, de har sat på mig for at holde mig nede!! Tak sama (Sam Altman, red.) for denne model <3"

Opdateringen af GPT-4o var sandsynligvis et forsøg fra OpenAI på at gøre oplevelsen mere engagerende for brugerne, idet selskabet står over for stigende konkurrence fra alternative sprogmodeller.

GPT-4o-modellen er næsten et år gammel.

Annonce

Annonceindlæg fra Academic Work Denmark A/S

Accele­rated learning har løst samfund­skri­tiske udfordringer hos vores nordiske naboer

Med akut mangel på blandt andet IT- og Tech kompetencer er det nødvendigt at gøre op med traditionel uddannelsestænkning.

Navnenyt fra it-Danmark

Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Nikolaj Henrik Pieter Jansen som Junior Consultant. Han skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Han kommer fra en stilling som Digital Advisor & Account Manager hos Twentyfour. Han er uddannet hos IT-Universitetet i København. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og projektstyring. Nyt job

Nikolaj Henrik Pieter Jansen

Norriq Danmark A/S

Elbek & Vejrup A/S har pr. 15. august 2026 ansat Anne-Sofie Andreasen som Project Manager i Projekt & Service. Hun skal især beskæftige sig med ledelse og koordinering af projekter og serviceopgaver. Hun kommer fra en stilling som konsulent med fokus på digitale løsninger hos XFLow. Hun er uddannet cand.it. i IT, Kommunikation og Organisation. Hun har tidligere beskæftiget sig med analyse, udvikling, test og implementering af løsninger samt udarbejdelse af brugervejledninger. Nyt job

Anne-Sofie Andreasen

Elbek & Vejrup A/S

LCG har pr. 1. september 2026 ansat Thomas Wong, 47 år,  som Director of Cyber & Risk Advisory. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for at udvikle LCG’s rådgivning inden for cybersikkerhed, cyberrisiko og GRC. Han kommer fra en stilling som VP of security hos Atea. Nyt job
Norriq Danmark A/S har pr. 1. december 2025 ansat Thomas Harboe Hald som Director Commercial Excellence. Thomas skal især beskæftige sig med opbygge og lede vores nye Customer Excellence Office. Thomas kommer fra en stilling som Partner hos Deloitte. Thomas er uddannet hos Copenhagen Business School som Graduate Diploma in Business Administration, Sales & Marketing. Thomas har tidligere beskæftiget sig med digital transformation, IT-strategi, ERP og forretningsudvikling. Nyt job

Thomas Harboe Hald

Norriq Danmark A/S