Tysk by beder EU om støtte til chipfabrik

Dresden i den tyske delstat Sachsen beder EU om hjælp til at lokke mere chip-industri til området, der har fået kælenavnet "Silicon Sachsen."

Artikel top billede

Dresden mangler offentlige støtte-kroner, hvis byen skal tiltrække de store chip-fabrikker - som her fra en Intel-fabrik.

En af Europas førende regioner indenfor forskning og produktion af halvledere har brug for hjælp fra EU, hvis den skal overleve den globale konkurrence mod Asien og USA.

”Dresden mister muligheden for at tiltrække nye chip-fabrikker, hvis vi ikke modtager mere støtte fra Bruxelles. Ellers går fabrikkerne til andre high-tech regioner i Asien eller USA,” siger Stephan Goessl, talsmand for Sachsens delstatsregering.

Store navne inden for chip-industrien, som AMD og Infineon Technologies er blandt de 200 virksomheder, der har etableret forskningslaboratorier og produktionsfaciliteter i Dresden, som har fået kælenavnet "Silicon Sachsen.”

Men de tyske politikere er ikke de eneste, som kan se fidusen i at tiltrække mere industri

Staten New York har også tilbudt AMD mere end en 5,6 milliarder kroner i støtte til at bygge en ny chip-fabrik i USA.

"Det er ikke, fordi vi beder EU om at smide støtte efter hvad som helst, men nærmere, at EU målretter sin støtte mod den teknologiske sektor, som EU gerne vil spille en rolle i på verdensplan,” siger Stephen Goessl.

Stephen Goessls kommentar samtidig med, at Intel løfter sløret for selskabets planer om at bygge en chipfabrik i Dalian, Kina, til 14 milliarder kroner.

Ligesom mange andre byer i det tidligere Østtyskland, har Dresden set EU støtten til industriel udvikling falde markant som et resultat af, at fattigere lande, som Polen, Tjekkiet og Ungarn er blevet optaget i EU.

Indtil 2002, kunne Østtyske stater søge støtte til high-tech investeringer på op til 35 procent. Det er faldet til 12.4 procent gennem slutningen af sidste år og står nu og vipper på 11.4 procent.

Oversat af Ditte Thøgersen

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos

    Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

    Emil Holme Fisker

    Renewtech ApS

    Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

    Kari Lehtimäki

    Den danske eID-virksomhed Idura