CSC skal drive CPR-systemet til 2013

CSC skal drive og udvikle det centrale personregister, CPR, i fire år mere. Kontrakten kan være 100 millioner værd for CSC.

Artikel top billede

CSC har vundet udbuddet om drift og udvikling af Det Centrale Personregister, CPR, i de næste fire år.

Det fortæller firmaet i en pressemeddelelse her til eftermiddag.

CSC har også hidtil drevet CPR-systemet.

Systemet, der af mange betragtes som nøglen til digital forvaltning i Danmark, rummer oplysninger om alle danskere - blandt andet navne, adresser og personnumre.

Kontrakten har, afhængig af udviklingsaktiviteterne i perioden frem til 2013, en værdi på omkring 100 millioner kroner.

CSC, som i den seneste tid har været ramt af en række dårlige sager, udtrykker glæde over at have genvundet kontrakten på CPR-systemet. CSC ser frem til at støtte CPR-kontoret i Velfærdsministeriet i de kommende års arbejde.

"Det vil vi blandt andet gøre ved at udnytte vores kompetencer inden for offentlig it og inddrage vores globale leveranceapparat. På den måde kan vi skabe en sikker fornyelse af CPR-systemet," siger administrerende direktør Jesper Kryhlmand hos CSC Danmark.

Bedre og billigere

En af forudsætningerne for at give kontrakten til CSC er økonomien.

Det forklarer Carsten Grage, der er kontorchef i CPR-kontoret i Velfærdsministeriet.

"CSC’s tilbud om drift og vedligeholdelse af CPR-systemet opfylder ikke blot til de stillede krav til fulde, men indfrier samtidig vores forventninger om umiddelbare omkostningsbesparelser," siger Carsten Grage.

Han forventer desuden, at CSC har kompetencerne til at forny og udvikle det på mere end en måde centrale register.

Læses lige nu

    Annonce

    Annonceindlæg fra Computerworld

    Hvad sker der, når bryllupsrejsen med AI er forbi?

    Lige nu er det svært ikke at være begejstret for AI.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Elbek & Vejrup A/S har pr. 15. august 2026 ansat Anne-Sofie Andreasen som Project Manager i Projekt & Service. Hun skal især beskæftige sig med ledelse og koordinering af projekter og serviceopgaver. Hun kommer fra en stilling som konsulent med fokus på digitale løsninger hos XFLow. Hun er uddannet cand.it. i IT, Kommunikation og Organisation. Hun har tidligere beskæftiget sig med analyse, udvikling, test og implementering af løsninger samt udarbejdelse af brugervejledninger. Nyt job

    Anne-Sofie Andreasen

    Elbek & Vejrup A/S

    Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Maria Juliane Friedrichsen, 47 år,  som Office Manager. Hun skal især beskæftige sig med at holde overblik og sikre, at alt på kontoret kører, som det skal. Hun kommer fra en stilling som Office Manager hos Kontorhotellet H2M. Hun er uddannet professionsbachelor i ernæring og sundhed og har en korrekturlæseruddannelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med korrekturlæsning og den daglige drift af kontorer. Nyt job

    Maria Juliane Friedrichsen

    Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,

    Netip A/S har pr. 17. august 2026 ansat Jesper U. Sørensen som Seniorkonsulent ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Chief Technology Officer hos NetSec ApS, hvor han også var partner. Nyt job
    Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Allan Kimmer Jensen som Lead Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sikre vores kunder får en verdensklasse brugeroplevelse gennem stærk frontend-arkitektur og kodekvalitet. Han kommer fra en stilling som Freelance Consultant hos Remmik. Han er uddannet hos Center for Medie og Kommunikation, Roskilde. Nyt job

    Allan Kimmer Jensen

    Norriq Danmark A/S