De bedste medarbejdere skal lede it-besparelserne

Sæt de bedste it-medarbejdere lede besparelserne, lyder rådet fra analysehuset Gartner.

Artikel top billede

Computerworld News Service: Firmaer skal ikke vente på den officielle meddelelse om, at lavkonjunkturen er i gang. De bør allerede nu begynde at skære i deres it-udgifter, advarer analysefirmaet Gartner i en ny arbejdsrapport.

På samme måde vil det være dumt af it-afdelingerne at læne sig tilbage og vente på ledelsens påbud om besparelser. De bør i stedet selv tage initiativ til at udforme teams, der kan stå for de kommende nedskæringer, siger analysefirmaet.

Det bør være virksomhedens dygtigste it-medarbejdere, som sættes i spidsen for nedskæringerne. Disse top-performere skal kunne fokusere udelukkende på nedskæringerne, mens andre it-medarbejdere så må stå for de mere rutineprægede opgaver.

For at sikre at nedskæringsplanen virker, er det vigtigt, at it-afdelingen samarbejder med både regnskabsafdelingen og den juridiske afdeling i firmaet.

Bedst resultater med dygtige medarbejdere

I rapporten skriver Gartner, at mens der kun har været to rigtige lavkonjunkturer i løbet af de sidste 25 år, så er der alligevel mange eksempler på tidspunkter, hvor det har været nødvendigt for forskellige virksomheder og industrier at skære ned i it-udgifterne.

"Vi har ofte samarbejdet med klienter om nedskæringsprojekter, og vores oplevelse er, at det altid vil give de bedste resultater, når de dygtigste medarbejdere med mest erfaring bliver sat til at lede sådanne projekter," skriver Gartner.

Desværre sker der ofte det, at de bedste it-folk anser nedskæringsprojekter for at være både for administrative og for besværlige. Og eftersom det kan være svært for firmaerne at sige nej til deres stjernemedarbejdere, så bliver det ofte de knapt så erfarne it-folk, der bliver sat til at lede nedskæringerne.

Gartner foreslår, at firmaerne, for at komme ud over denne form for modstand, bør tilbyde deres medarbejdere en årlig bonus baseret på de enkelte teams besparelser.

Men it-medarbejderne selv er ikke de bedst egnede til at holde opsyn med besparelserne, så i stedet bør firmaernes interne revisorer pålægges denne opgave.

Gartner anbefaler, at regnskabsafdelingerne giver nogle af deres erfarne bogholdere eller revisorer den opgave at identificere, hvor it-afdelingen har skabt besparelser for virksomheden. Ikke bare i selve it-budgettet, men i hele firmaets samlede regnskab.

På samme måde kan det være udbytterigt at hyre en juridisk rådgiver til at genforhandle virksomhedens it-kontrakter, for eksempel i forhold til vedligeholdelsesaftaler.

Gartners arbejdsrapport, der har fået titlen Cost Cutting in IT, er den første af fem rådgivende arbejdsrapporter, som Gartner vil udgive i løbet af de kommende uger og som alle skal fokusere på, hvordan virksomheder maksimerer udbyttet af deres investeringer i it.

Oversat af Marie Dyekjær Eriksen

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Computerworld

    Udsolgt succes rykker i større rammer og offentliggør stjerneprogram

    Computerworlds Cloud & AI Festival tager konsekvensen af sin egen succes

    Netcompany A/S

    Managing Architect

    Københavnsområdet

    Netcompany A/S

    Test Consultant

    Københavnsområdet

    Capgemini Danmark A/S

    Open Application (Denmark)

    Midtjylland

    Navnenyt fra it-Danmark

    Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Mads Linné Kaasgaard, 31 år,  som Marketing Specialist. Han skal især beskæftige sig med med at løfte Renewtechs brand og kommunikation yderligere ud globalt. Han kommer fra en stilling som Marketing Manager hos Induflex A/S. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en Cand. Merc. i Sprog & International Virksomhedskommunikation. Nyt job

    Mads Linné Kaasgaard

    Renewtech ApS

    Markus Dalsgaard Sisseck, Business Developer hos Martinsen Rådgivning & Revision, har pr. 21. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aalborg Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

    Markus Dalsgaard Sisseck

    Martinsen Rådgivning & Revision

    Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Per Forberg som Account Manager for Sustainable Relations. Han skal især beskæftige sig med etablere nye partnerskaber med henblik på ITAD og sourcing kontrakter med hostingvirksomheder og strategiske slutbrugere. Han kommer fra en stilling som Nordic Key Account Manager hos Tesa. Han er uddannet hos Lund University og har en MBA i Management. Han har tidligere beskæftiget sig med at styrke salgsaktiviteter og partnerskaber på tværs af nordiske markeder. Nyt job

    Per Forberg

    Renewtech ApS

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

    Erik Ebert

    Pentos