Den faste telefon kan undværes

Når NESA i sensommeren flytter i nye lokaler, så vil flere af virksomhedens fastnet-telefoner ikke komme med. Fremtiden er mobil, mener NESA, og i løbet af et år vil to tredjedele af medarbejderne derfor være helt uden fast telefon på skrivebordet.

Det er ikke alle medarbejdere, som behøver en stationær telefon. Sådan lyder parolen i energivirksomheden NESA.

Når selskabet 1. august 2002 flytter i nye lokaler på Lyngbyvejen, så starter selskabet samtidig en proces, som vil betyde et farvel til fastnet-telefonerne for et stort antal medarbejdere.

Nogle hundrede af selskabets cirka 850 ansatte har allerede i dag alene en mobiletelefon, men flertallet svarer fortsat både på mobil og stationær telefon.

Om et år vil billedet være omvendt, fortæller salgs- og marketingdirektør i NESA, Thomas Boe Bramsen.

- To tredjedele af vores medarbejdere vil til den tid kun have en mobiltelfon, siger han til Computerworld Online.

De første, der vil mærke denne overgang, er sælgerne, der arbejder meget ude i marken, men lukningen af de stationære telefoner er et led i NESA's generelle overgang til ?flydende? kontorlandskaber.

En stor del af de ansatte i NESA vil således ikke få eget kontor på Lyngbyvej, men i stedet en kommode til personlige papirer og ejendele. Den kan så rulles hen til fælles arbejdsborde, når behovet melder sig - og så er det smart, at telefonen følger med.

Effekt på bundlinien

Men udskiftningen kan også vise sig at være en god forretning for NESA.

Omstilling fra bord- til mobiltelefoner er nemlig en af de helt store poster på virksomhedernes telefonregning, viser den seneste IDC-analyse: "Mobil telefoni i dansk erhvervsliv 2002".

Når en virksomhed i dag modtager et opkald til en bordtelefon, som viderestilles til en mobiltelefon, så betaler virksomheden samme takst, som hvis virksomheden selv ringede ud til et mobilnummer. Det er selve omstillingen, som koster, og dette beløb kan derfor spares ved, at kunden ringer direkte til mobilen.

Det betyder ifølge IDC-Analysen, at hver tredje danske virksomhed skal overveje helt at skrotte fatsnet-telefonen.

Fortsat fastnet

På trods af den markante satsning på mobile telefoner, så er Thomas Boe Bramsen dog ikke klar til helt at lægge bordtelefonerne på hylden.

- Der er stadig en række funktionaliteter, som er bedre på de stationære telefoner. Men vi vil kun beholde fastnet-telefonerne til de medarbejdere, som på grund af deres arbejdsopgaver er meget bundet til et sted, siger han.

Læs om den seneste IDC-Analyse, der fortæller, hvordan det er muligt at barbere op til 50 procent af telefonregningen.

Virksomheder spilder millioner på telefoni.

Læs om erfaringerne fra danske virksomheder, der har sparet millioner af kroner på at samle fastnet- og mobiltelefoni.

Èn operatør giver bonus

Få svar og overblik med IDC-Analysen
Mobiltelefoni i dansk erhvervsliv 2002
Download analysen her.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Computerworld

    Digital suverænitet kræver mere end strategier

    Danmark vil mindske afhængigheden af globale techgiganter, men det kræver mere end politiske formuleringer og strategier, understreger PROSA’s formand Niels Bertelsen.

    Navnenyt fra it-Danmark

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

    Jeppe Spanggaard

    Pinksky ApS

    IFS Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Lasse Hounsgaard som AI Account Executive. Lasse skal især beskæftige sig med udrulning af IFS.ai Logistics i Norden. Lasse kommer fra en stilling som Manufacturing Account Executive hos Autodesk ApS. Lasse er uddannet cand.merc. i International Virksomhedsøkonomi. Lasse har tidligere beskæftiget sig med digitalisering af danske og nordiske virksomheder. Nyt job

    Lasse Hounsgaard

    IFS Danmark A/S

    Freja Egelund Grønnemose, junior automation developer hos WITRICS A/S, har pr. 16. juni 2026 fuldført uddannelsen diplomingeniør i softwareteknologi (B.Eng Software Technology) på Danmarks Tekniske Universitet - DTU. Færdiggjort uddannelse