Arbejdsgivere raser over it-fagforening

Dansk arbejdsgiverforening og ITEK er meget bekymrede, fordi PROSA vil rejse sager på vegne af medlemmerne, hvis de er omfattet af jobklausuler. Men det er nu engang vores opgave at varetage medlemmernes interesser. Det betyder bl.a. at vi har gjort og fortsat gør alt for at bekæmpe de hemmelige jobklausuler. Er af midlerne er at få det slået fast, at det er i strid med ansættelsesbevisloven, sådan som det er sket i Farma Danmarks sag, hvor Sø- og Handelsretten har idømt en godtgørelse på 75.000 kr. for overtrædelse af ansættelsesbevisloven, ved at holde et væsentligt vilkår hemmeligt for den ansatte.
Det er klart, at vi vil føre sagerne og vi håber bestemt at Højesteret vil fastholde eller øge erstatningen. Det er nemlig efter vores erfaring en af de få ting, der kan få sat en stopper for hemmelighedskræmmeriet.
Og jeg vil lige erindre om, at virksomhederne helt slipper for bekymringer om godtgørelsens størrelse, hvis de bare er loyale over for deres medarbejdere og overholder ansættelsesbevisloven - dvs. undlader at lave hemmelige klausuler. Man kan nemlig ikke komme til at betale, hvis man helt holder sig fra den slags.
Med venlig hilsen
Hanne Lykke Jespersen
Forbundssekretær PROSA
Forbundet af It-professionelle i Danmark