Intel: Skru op for varmen i dit datacenter

Du bør skrue ned for kølingen og op for varmen i dit datacenter, mener Intel. Se her hvorfor.

Artikel top billede

Verdens største chip-producent, Intel, råder alle sine kunder til at øge temperaturen i deres datacentre.

Intel har nemlig regnet sig frem til, at virksomheder kan skære fire procent af deres energiomkostninger for hver grad, de hæver temperaturen.

Datacentre udvikler meget varme, og skal løbende køles ned for at undgå, at dele af centrene overopheder.

De fleste europæiske datacentre kører i dag med temperaturer mellem 19 og 21 grader.
Ifølge Intels beregninger koster det omkring 150 milliarder kroner om året at holde temperaturerne i datacentrene på dette niveau.

I alt suger alene kølingen af datacentrene omkring halvanden procent af verdens samlede energi-produktion, mener Intel.

Er allerede i gang

Flere af de store virksomheder er allerede begyndt at hæve temperaturerne i deres datacentre, hvor flere i dag arbejder med driftstemperaturer på helt op til 27 grader.

For eksempel har Facebook - som har enorme datacentre, der rummer de store mængder data fra de mange brugere - skruet op for temperaturen, der nu ligger på godt 27 grader.

Også Microsoft har hævet driftstemperaturen i selskabets datacentre med mellem to og fire grader.

Mark Peters fra analysehuset Enterprise Strategy Group peger overfor Bloomberg på, at en generel hævning af temperaturerne i datacentre vil kræve, at andre hardware-producenter er enig med Intel.

"Det kan godt være, at Intel og andre producenter har designet deres chips til at køre på højere temperaturer uden øget risiko for nedbrud, men ældre komponenter kan ikke holde til det," siger han.

Richard George, der er chef for Intels cloud-services, siger, at højere temperaturer i datacentrene blot er en del af arbejdet på at skabe energi-venlige datacentre.

Vand og luftkøling

Flere af de nyeste datacentre er i dag nemlig bygget på baggrund af nye ideer om vand- og luftkøling, der ikke kræver meget strøm.

"Vi er nødt til også at kigge på det samlede energiforbrug og ikke kun CPU'erne i sig selv," siger han.

Selv har Intel bygget et datacenter i Israel, der overskudsvarmen blandt anvendes til at opvarme vand til husholdninger, ligesom kondensvandet fra airconditioneringen anvendes til at vande planter med.

Annonceindlæg fra XFlow

Digitalisering kræver mere end digitale blanketter

Kommunerne har digitaliseret indgangen for borgerne. Men bag skærmen håndteres mange arbejdsgange stadig manuelt mellem systemer, mails og organisatoriske siloer.

Navnenyt fra it-Danmark

Guardsix har pr. 1. maj 2026 ansat Louise Sara Baunsgaard som Global Marketing & Communications Director. Hun skal især beskæftige sig med at positionere virksomheden som et europæisk alternativ i en tid, hvor cybersikkerhed i høj grad handler om geopolitik. Hun kommer fra en stilling som Co-Founder og CMO hos Get BOB. Hun er uddannet Ba.ling.merc fra CBS og har desuden en Mini MBA i marketing. Hun har tidligere beskæftiget sig med marketing og kommunikation i ledende nordiske roller hos bl.a. Meta og Nets. Nyt job
Comsystem A/S har pr. 15. april 2026 ansat Iver Jakobsen som Technical Key Account Manager. Han skal især beskæftige sig med teknisk løsningssalg. Iver Jakobsen har 25 års erfaring fra TelCo-branchen. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos E.ON Drive ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med rådgivning og løsningssalg. Nyt job

Iver Jakobsen

Comsystem A/S

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos