Mozilla på vej med særlig Firefox til virksomheder

Den nye version af Firefox vil blive opgraderet sjældnere, så it-afdelingen får en chance for at følge med.

Artikel top billede

Computerworld News Service: Mozilla fortsætter planerne om at udgive en version af Firefox skræddersyet til organisationer, hvor it-afdelingen håndterer medarbejder-it fra en central konsol.

Den nye udgave af Firefox, der får navnet Extended Support Release (ESR), vil blive opdateret noget sjældnere end den almindelige version af browseren for at give it-afdelingerne tid nok til at foretage de nødvendige test, certificeringer og adaptioner af nye udgivelser.

Forslaget om at udvikle Firefox ESR har bevæget sig fra at være et "forslag" og til det, Mozilla kalder "en handlingsplan", fortalte repræsentant for Mozilla, Jay Sullivan, i et blogindlæg i denne uge.

"Udgivelserne til ESR vil komme en gang om året, hvor organisationer vil få en version af Firefox, som modtager sikkerhedsopdateringer, men som ikke laver ændringer i web eller Firefox Add-ons platformen," skriver han.

Mozilla samarbejder tæt med sin egen Enterprise User Working Group om projektet. "I løbet af de seneste måneder har vi modtaget rigtig god feedback på det oprindelige forslag fra Mozilla-fællesskabet, og vi tror i høj grad på, at ESR lever op til målsætningerne," skriver Jay Sullivan.

Mozilla vil offentliggøre flere implementerings-detaljer om Firefox ESR "inden for en uge" på diskussionsforummet Mozilla Dev Planning og via mailinglisten Enterprise User Working Group.

Analytiker for IDC, Al Hilwa, mener, at det er godt tænkt af Mozilla at udvikle Firefox ESR, eftersom større virksomheder går meget op i den hastighed hvormed software bliver udskiftet på medarbejdernes maskiner.

"Man kan argumentere for og imod den slags it-strategier og hvorvidt organisationerne bør opdatere hurtigere eller ej," skriver han i en mail. "Men man kan ikke diskutere med behovet for kontrol. Så i dette tilfælde har Mozilla valgt at imødekomme de ønsker og behov.

Oversat af Marie Dyekjær Eriksen

Navnenyt fra it-Danmark

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S

IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

Sarah Warm

IFS Danmark A/S

Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job