Erhvervsstyrelsen vil fyre 30 medarbejdere

Erhvervsstyrelsen afskediger 30 ansatte hos myndigheden. Fyringsrunden tvinger myndigheden til effektiviserringer af it.

Artikel top billede

Erhvervsstyrelsen har informeret 30 medarbejdere om at, styrelsen påtænker at afskedige dem.

Det fortæller Betina Hagerup, der er direktør for myndigheden.

Erhvervsstyrelsen, der en fusion af det tidligere Erhvervs- og Selskabsstyrelsen, It- og Telestyrelsen og Erhvervs og Byggestyrelsen, afskedigede så sent som i oktober 36 ansatte. 

Både dengang og nu er enkelte ansatte på både it-drift og udvikling ramt af fyringsrunderne, der denne gang skyldes et sparekrav på 20 millioner kroner, fortæller myndighedens direktør, Betina Hagerup.

Hun vil ikke oplyse hvor mange it-stillinger der er truet, men fortæller, at afskedigelserne rammer alle medarbejdergrupper på alle niveauer.

"Det er klart, at vi bliver jo nødt til at lave nogle rationaliseringer som følge af de her afskedigelser." siger hun.

Hun fortæller, at myndigheden har kigget på de synergieffekter det vil give, at have sammenlagt tre styrelser.

"Men det kommer ikke til at påvirke vores it-moderniseringsprojekt som sådan," siger hun.

Det er især dobbeltfunktioner der er opstået som følge af sammenlægningen, hvor it-driften kan effektiviseres, siger hun.   

De 30 ansatte er  blevet partshørt, sådan som reglerne for afskedigelse i det offentlige foreskriver. 

Det er det første skridt på vejen mod en egentlig afskedigelse i offentligt regi. Først efter dette tidsrum træffer myndigheden en egentlig afgørelse af, om fyringerne skal gennemføres.  

Erhvervsstyrelsen havde forud for den nye afskedigelsesrunde omkring 570 ansatte.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Computerworld

    AI-agenterne kommer vrimlende

    Virksomheder er på vej fra store sprogmodeller, der svarer på spørgsmål, til AI-agenter, der kan udføre opgaver på egen hånd. Det gør teknologien mere nyttig – og langt mere risikabel.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Lector ApS har pr. 2. februar 2026 ansat Jacob Pontoppidan som Sales Executive i Lectors TeamShare gruppe. Jacob skal især beskæftige sig med vækst af TeamShare med fokus på kommerciel skalering, mersalg og en stærk go to market eksekvering. Jacob har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling i internationale SaaS virksomheder. Nyt job

    Jacob Pontoppidan

    Lector ApS

    Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Mads Linné Kaasgaard, 31 år,  som Marketing Specialist. Han skal især beskæftige sig med med at løfte Renewtechs brand og kommunikation yderligere ud globalt. Han kommer fra en stilling som Marketing Manager hos Induflex A/S. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en Cand. Merc. i Sprog & International Virksomhedskommunikation. Nyt job

    Mads Linné Kaasgaard

    Renewtech ApS

    Thomas Nakai, Product Owner hos Carlsberg, har pr. 27. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

    Thomas Nakai

    Carlsberg

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos