Kæmpe it-koks i kulissen til Facebooks børsdebut

Den vilde Facebook-eufori på det amerikanske børsmarked havde en kedelig teknisk optakt i kulissen. Flere millioner Facebook-aktiehandler menes at være gået i vasken.

Artikel top billede

Læs også:

Her er Facebooks reelle guldgrube: Dit privatliv

Microsoft scorer kassen på Facebooks børsnotering

Det amerikanske børsmarked Nasdaq har indrømmet, at der blev kludret gevaldigt med teknikken, da Facebooks længe ventede børsdebut endelig blev en realitet i fredags

Flere millioner handler er tilsyneladende blevet ramt, hvis de da overhovedet er blevet gennemført, selv om Nasdaq i første omgang udsatte handlen med Facebook-aktier i en halv time for at fikse problemerne.

Det skriver The Wall Street Journal, som kan berette, at roden til miseren ligger i Nasdag-systemets mulighed for at annullere en handel, hvilket dog ikke viste sig under de omfattende generalprøver til en af verdens hotteste børsintroduktioner nogensinde.

"Dette her var ikke vores heldigste øjeblik," siger Nasdaqs OMX-Group-chef, Robert Greifeld, ifølge The Wall Street Journal i kølvandet på de tekniske uheld i fredags.

Kræver kompensation

I løbet af den første time, Facebook-aktien var ude i markedet, blev der handlet 200 millioner aktier, hvilket i alt løb op i, at 570 millioner Facebook-aktier skiftede hænder, inden børsen lukkede fredag.

Fredagens tekniske problemer lagde dog en dæmper på handelsiveren, da både små og store investorer blev ramt, og flere har fortalt, at de har tabt penge på de missede handler, hvilket igen har udløst krav om kompensationer.

Nasdaq gennemgår nu "hele bogen" for at se, om en eventuel kompensation kan komme på tale.

Hvis Nasdaq skal tilbagebetale investorer for sine tekniske problemer, så skal det amerikanske finanstilsyn inddrages i sagen, hvor 30 millioner aktier menes at være ramt af problemerne.

Overvejer systemskifte

Nasdaq kunne handle med Facebook-aktien efter at have ligget i hård konkurrence mod NYSE Euronext om verdens største sociale medies børsintroduktion.

Nu overvejer Nasdaq ifølge flere kilder at redesigne sit system efter den historiske og problematiske børsintroduktion i fredags, som Nasdaq med en omsætning på 93 milliarder kroner alligevel kalder for "succesrig."

Den udtalelse har Facebook ifølge The Wall Street Journal ikke ønsket at kommentere på.

Læs også:

Her er Facebooks reelle guldgrube: Dit privatliv

Microsoft scorer kassen på Facebooks børsnotering

Læses lige nu

    Event: Årets CISO 2026

    Sikkerhed | Kongens Lyngby

    Årets CISO 2026 hylder de sikkerhedsledere, der skaber robusthed i et sikkerhedslandskab under pres – og som formår at løfte cyber- og informationssikkerhed fra teknisk disciplin til strategisk ledelsesopgave.

    22 oktober 2026 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

    Daniel Eriksson

    Sharp Consumer Electronics

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

    Jeppe Spanggaard

    Pinksky ApS

    Lauren De Ventura,  emagine Expertise A/S, er pr. 1. juli 2026 udnævnt som Chief People Officer, fast del af den globale ledelse og bestyrelsesmedlem. Hun er uddannet HR-ledelse på tværs af konsulent-, staffing- og IT-branchen. Hun beskæftiger sig med skabe rammerne for emagine som et sted, hvor IT-talenter kan opbygge meningsfulde karrierer. Udnævnelse

    Lauren De Ventura

    emagine Expertise A/S

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos