Danske direktører: Disse folk er alt for ringe til it

Danske virksomheders bestyrelser er alt for slappe til it, og det har konsekvenser, mener direktører og it-chefer.

Artikel top billede

100 danske it-direktører og it-chefer er blevet spurgt om bestyrelsens evne til at udnytte de strategiske muligheder, som it giver.

Selv om kun syv procent svarer, at deres bestyrelse er dårlig eller meget dårlig til det, svarer 36 procent siger hverken/eller. Det efterlader god plads til forbedring, mener folkene bag undersøgelsen.

Rapporten er udarbejdet af Analyse Danmark for Danske IT-Advokater. Her svarer 23 procent desuden, at deres virksomhed er ringe til at udnytte de muligheder, som den it-mæssige udvikling giver.

"For ikke mange år siden var it lig med hardware og programmer. Men for en moderne virksomhed er it i dag en strategisk disciplin, der kan udgøre forskellen på succes eller fiasko," skriver rapport-magerne

Derfor er it en disciplin, der bør tages med i alle strategiske og driftsmæssige overvejelser.

Der er en oplagt faldgrube, man bør undgå, når man sammensætter bestyrelser, udtaler bestyrelsesformand i Deltaq A/S, Flemming Lindeløv, som tidligere har været koncerndirektør for Coop og CEO i Carlsberg.

"Det er ikke nok at sætte en række dygtige mennesker sammen i en bestyrelse. De skal også besidde den rette sammensætning af kompetencer, så der ikke opstår blinde pletter i forhold til virksomhedens situation og placering på markedet. It-udviklingen går utrolig stærkt, så der er hele tiden brug for at sikre, at man har de rette og opdaterede kompetencer," siger Flemming Lindeløv.

Annonceindlæg fra Context&

Når AI løber fra organisationen

Teknologien udvikler sig hurtigere end virksomhedernes struktur, processer og ledelse kan følge med.

AL Sydbank A/S (tidligere Arbejdernes Landsbank)

Tech Lead til Datacenter Operations

Sydjylland

Red Barnet

IT Infrastructure Architect

Københavnsområdet

Jyske Bank

Product Owner til ESM

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Mohamed El Haddaoui, er pr. 7. april 2026 ansat hos Dafolo A/S som IT-systemudvikler. Han skal især beskæftige sig med udviklingsopgaver relateret til Brugerklubben SBSYS. Han er nyuddannet datamatiker og har erfaring med udvikling af REST API'er og integreret databaser. Nyt job

Mohamed El Haddaoui

Dafolo A/S

Guardsix har pr. 1. maj 2026 ansat Louise Sara Baunsgaard som Global Marketing & Communications Director. Hun skal især beskæftige sig med at positionere virksomheden som et europæisk alternativ i en tid, hvor cybersikkerhed i høj grad handler om geopolitik. Hun kommer fra en stilling som Co-Founder og CMO hos Get BOB. Hun er uddannet Ba.ling.merc fra CBS og har desuden en Mini MBA i marketing. Hun har tidligere beskæftiget sig med marketing og kommunikation i ledende nordiske roller hos bl.a. Meta og Nets. Nyt job
Alexander Hoffmann, SVP, Technology & IT hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Tech, IT & Security. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede den fortsatte udvikling af en mere integreret og software-drevet infrastrukturplatform. Forfremmelse

Alexander Hoffmann

GlobalConnect

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

Dan Toft

Pinksky ApS