Så meget koster fyringer i dansk CSC-selskab

CSC Airline Solutions får millionunderskud - blandt andet på grund af udgifter til fyringer.

Artikel top billede

Læs også:
Disse 450 stilliner vil CSC skære helt væk

46,3 millioner kroner.

Så meget har "restruktering af arbejdsstyrken" kostet i selskabet CSC Airline Solutions.

Selskabet var sammen moderselskabet CSC Danmark og resten af Norden ramt af en omfattende masseafskedigelse tidligere på året.  

Årets resultat fra CSC-datterselskabet endte samlet med et minus på 78 millioner kroner.

Til gengæld steg selskabets omsætning til 521 millioner.

Men væksten i omsætningen på 78 millioner kroner skyldes primært sammenlægninger med aktiviteter i Norge og Sverige, hedder det i regnskabet.

Utilfredsstillende

Ledelsen kalder da også resultaterne for "utilfredsstillende".

Og vedrørende "nye produkter" hedder det:

"Som følge af nye strategiske it investeringer hos selskabets største kunde SAS Group, vil porteføljen af it systemer blive reduceret i de kommende år."

Ifølge regnskabet faldt antallet af ansatte i datterselskabet til CSC Danmark A/S til 219 mod 233 året før.

Moderselskabet, der altså udgør summen af datterselskabernes resultater, kunne tidligere i år fremvise et dundrende underskud på næsten en milliard kroner.

Øget rentabilitet

Fra direktør Jørgen Jakobsen hos CSC Airline Solutions A/S har Computerworld modtaget denne skriftlige kommentar:

"Resultatet afspejler, at vi det seneste år har gennemført en lang række initiativer med fokus på forbedret rentabilitet og øget kundetilfredshed."

"Vi har set de første tegn på, at det går den rigtige vej - men der er stadig et stykke vej at gå, og det kræver at vi fortsat er omhyggelige og målrettede," forklarer direktøren.

Læs også: Disse 450 stilliner vil CSC skære helt væk

Navnenyt fra it-Danmark

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

Jeppe Spanggaard

Pinksky ApS

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

Erik Ebert

Pentos

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos

Immeo har pr. 1. maj 2026 ansat Sofie Amalie Buur som Consultant. Hun kommer fra en stilling som Frontend Engineer & UI/UX Designer hos Valyrion. Hun er uddannet Cand.it. Softwaredesign ved ITU. Nyt job