Her er it-chefernes 10 topprioriteter i 2013

Besparelser på it-budgettet har domineret de seneste år, men nu er der kommet andre boller på suppen. Her er it-chefernes topliste over, hvad der skal stå øverst på dagsordenen i det nye år.

Artikel top billede

Foto: Natoly Vartanov / Anatoly Vartanov. (Foto: Anatoly Vartanov (c) 2008 / Anatoly Vartanov aka UltraONE)

Læs også:

Danske CIO'er nægter: Derfor vil vi ikke være drifts-slaver

Dansk top-CIO skifter it ud med nyt forretningsområde

Nordiske virksomheder og organisationer vil investere i ny it-funktionalitet, nye it-platforme og nye it-processer for at sikre bedre produktivitet.

Det er konklusionen på en undersøgelse foretaget af IDC.

Et af de mere overraskende resultater er, at reduktion af omkostningerne er gledet langt ned på top 10-listen.

"Det er interessant, at besparelser på budgettet er skubbet længere i baggrunden," fortæller Anders Elbak, der er analytiker i IDC, og som har været med til at foretage undersøgelsen.

"Det kan naturligvis være fordi, det ikke er muligt at skære mere ned, men en mere plausibel forklaring er nok, at mange har erkendt værdien af it som et værktøj, der giver produktionsforbedringer."

"Mange steder er der kommet en helhedstankegang, hvor it er kommet i centrum. Penge, der er brugt på it, kan således give besparelser på den lange bane," forklarer han.

Fokus på nyskabelser

Ifølge IDC er it-verdenen under forvandling, og it-ansvarlige i virksomhederne tænker mere utraditionelt end tidligere i bestræbelserne på at optimere og fremtidssikre it-systemerne.

Ifølge analysehusets årlige analyse af mere end 600 nordiske virksomheder og organisationer med over 10 ansatte, heraf 220 danske, er modernisering og nytænkning på størstedelen af de nordiske it-beslutningstageres agenda i 2013. 

Mest udbredt er fokus på nye systemer og applikationer.

"Knap hver tredje it-beslutningstager ser det at implementere nye systemer, typisk relateret til mobility eller branchespecifikke løsninger, som en af de største opgaver i 2013," siger Anders Elbak om tallene.

Næstmest udbredt er nye platforme.

"Mange virksomheder og organisationer kæmper i dag med en infrastruktur, der er dyr i vedligehold og ikke tilbyder den nødvendige fleksibilitet."

Derfor har hver fjerde it-ansvarlige infrastruktur-optimering og -modernisering på agendaen for næste år.

I takt med at nye systemer og platforme implementeres, bliver det muligt at gøre ting på en mere effektiv måde. Forbedring af de eksisterende it-processer, er derfor den opgave, som tredje flest it-beslutningstagere har på sit bord i 2013.

"Først herefter følger de mere traditionelle fokusområder som bedre service, lavere omkostninger, og sørge for en ordentlig sikkerhed," lyder det fra Anders Elbak.

Her er it-chefernes top 10

Top 10-udfordringer i danske it-afdelinger i 2013 (procent af respondenter). Det har været muligt for it-cheferne, at svare på mere end et spørgsmål.

1. Implementere nye systemer: 
   27.3 procent

2. Understøtte flere platforme og operativsystemer
   26.8 procent

3. Modernisering infrastruktur og/eller applikationer: 

   26.4 procent

4. Forbedre og automatisere it processer: 
 
   25.9 procent

5. Tilpasse it systemer til forretningsprocesser:
 
   23.6 procent

6. Reducere omkostningerne:
 
   23.2 procent

7. Forbedre servicen:
 
   19.5 procent

8. Sikre en sikker infrastruktur:
 
   17.3 procent

9. Optimere forretningsprocesser ved brug af it:
 
   16.8 procent

10. Holde gamle systemer kørende: 
 
   10.9 procent

10. Fastholde og tiltrække medarbejdere:
 
   10.9 procent

Læs også:

Masseflugt fra regionerne: Top-CIO'er siger op på stribe

Danske CIO'er nægter: Derfor vil vi ikke være drifts-slaver

Dansk top-CIO skifter it ud med nyt forretningsområde

Event: Platform X 2026: Forretning, teknologi og transformation

It-løsninger | København V

Mød verdens stærkeste og mest effektive platforme der driver den digitale transformation samlet i København - og dyk ned i den nyeste teknologi.

27 maj 2026 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos

Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

Daniel Eriksson

Sharp Consumer Electronics

Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job
Netip A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Ajanta Holland Christensen som Sales Manager ved netIP's kontor i Aarhus. Han kommer fra en stilling som Account Manager hos Orange Cyberdefense. Nyt job