Sådan sammensætter du det perfekte Scrum-hold

Scrum: Scrum er ikke meget værd uden en kyndig Scrum master. Se her, hvad den dygtige master egentlig kan og hvem, der skal være med på holdet.

Artikel top billede

Læs de øvrige artikler i Computerworlds serie om Scrum:

Scrum: Metoden vi alle elsker.

Sådan laver du køreklar it-udvikling med Scrum.

Anden dimension i Scrum er rollerne.

Der er tre i alt: Scrum master, Product owner  og development teamet.

Den magiske troldmand

"Lederen" af hele det agile forløb hedder Scrum Master.

En af de vigtigste opgaver for en Scrum Master er at overholde Scrumframeworket.

Men en række ligeså vigtige opgaver tilhører også den magiske troldmand.

"Scrum Masterens opgave er i virkeligheden at fjerne stenene på vejen, efterhånden som projektet skrider frem, sørge for at udviklingsteamet har det så let som overhoved muligt og forsøge at elimere en hver udfordring, der måtte opstå," siger it-konsulent og Scrum-ekspert, Ole Rich Henningsen.

Gode facilator-egenskaber

En god Scrum master er typisk en person med gode facilitator-egenskaber, god til at håndtere udfordringer og problemer og som regel en person med empatiske evner.

"Det kan være forholdsvist følelsesladet at køre et it-projekt. Derfor har en Scrum Master brug for ikke kun at kunne håndtere det pres, der følger med, men bestemt også at have en menneskelig dimension," mener Ole Rich Henningsen.

Det er bestemt ikke altid givet, at den traditionelle projektleder bare kan overtage den rolle.

"Efter min mening har projektledere rundt omkring ofte nærmere de kompetencer, der hører til en god product owner. Forstået på den måde, at mange projektledere er rigtig gode til at snakke med forretningen, indsamle krav og strukturere dem," siger han og konkluderer:

"De bedste Scrum masters kommer ofte fra udviklingsteamet. Der findes ofte folk som har de rigtige menneskelige egenskaber, og selvfølgelig samtidig har en teknisk forståelse."

Læs de øvrige artikler i Computerworlds serie om Scrum:

Scrum: Metoden vi alle elsker.

Sådan laver du køreklar it-udvikling med Scrum.

Sådan ser kunden og udviklingsholdet ud

Læs de øvrige artikler i Computerworlds serie om Scrum:

Scrum: Metoden vi alle elsker.

Sådan laver du køreklar it-udvikling med Scrum.

Return of investment

Product owneren er kunden.

Kundens vigtige opgave er at definere, hvad der skal laves, hvordan det skal prioriteres og hele tiden vurdere værdien for den organisation, som vedkommende sidder i.

"For kunden handler det om hele tiden at vurdere 'return of investment' i forhold til de enkelte opgaver og kundens organisation," siger han. 

Kendetegnet ved product owner er, at det er 'single point of entry'. 

Det er én person. Det er eksemeplvis ikke en styregruppe eller tre projektledere. 

"Det kan godt være, der er en masse interessenter omkring projektet, som product owner snakker med og tager i ed. Men i sidste ende er det product owner, der bestemmer, hvad der skal laves. Personens ord er det vigtigste i forhold til prioriteringer," siger Ole Rich Henningsen.

'Vil ikke forstyrres!' 
Sidste rolle er 'development teamet'. 

Et development team kan være alt fra tre til ni personer. Seks plus minus tre.

"Det er et selvstyrende og selvorganiseret team. Når de først er gået ind i sprintet, er der ikke nogen, der skal forstyrre dem. De har egentlig fuld råderet over, hvordan de håndterer og implementerer de opsatte krav," siger Ole Rich Henningsen. 

De kan selvfølgelig spørge forretningen eller andre specialister til råds, men der skal ikke komme interessenter og forsøge at påvirke dem udefra.

"Alle de kompetencer, der skal være for at løse en given opgave, skal gerne være en del af teamet. Teamet er alle udviklere indenfor forskellige grene som software, test, arkitektur, tekniske dokumentation, databasedesign og så videre," siger han. 

Eksempelvis udvikler en tester typisk testcases, som smatidig også afvikles som en del af sprintet. 

En Scrum master og product owner kan sagtens være en del af development teamet, men de kan dog ikke være én og samme person.

Det var de tre roller fremhæver Ole Rich Henningsen.

Læs de øvrige artikler i Computerworlds serie om Scrum:

Scrum: Metoden vi alle elsker.

Sådan laver du køreklar it-udvikling med Scrum.

Annonceindlæg fra Jyske Bank

Jyske Bank styrker tilstedeværelsen i København med indflytning i Glaskuben

Jyske Bank er rykket ind i Glaskuben på Kalvebod Brygge, et markant byggeri i hjertet af København. Knap 1.000 arbejder her, heraf 200 i IT, med nye rammer for samarbejde, innovation og udvikling.

En kaotisk verden kræver stærk cybersikkerhed, resiliens og digital suverænitet

Mød David Heinemeier, Flemming Splidsboel Hansen, Casper Klynge, Rasmus Knappe, Jens Myrup Pedersen og forfattere som fhv. jægersoldat Thomas Rathsack og adfærdsforsker Henrik Tingleff.

Computerworld afholder d. 4. og 5. november Cyber Security Festival i København - med fokus på sikkerhed, resiliens og digital suverænitet. Det er helt gratis - men reserver din plads allerede nu.

Hele programmet er online lige nu - og du kan reservere din gratis plads lige her - jeg håber vi ses! 

Lars Jacobsen

Chefredaktør på Computerworld

Se alle Lars's artikler her

Navnenyt fra it-Danmark

Norriq Danmark A/S har pr. 1. september 2025 ansat Ahmed Yasin Mohammed Hassan som Data & AI Consultant. Han kommer fra en stilling som selvstændig gennem de seneste 3 år. Han er uddannet cand. merc. i Business Intelligence fra Aarhus Universitet. Nyt job

Ahmed Yasin Mohammed Hassan

Norriq Danmark A/S

Sebastian Rübner-Petersen, 32 år, Juniorkonsulent hos Gammelbys, er pr. 1. september 2025 forfremmet til Kommunikationskonsulent. Han skal fremover især beskæftige sig med Projektledelse, kommunikationsstrategier og implementering af AI. Forfremmelse
Norriq Danmark A/S har pr. 1. september 2025 ansat Birthe Kamstrup som Data & AI Consultant. Hun skal især beskæftige sig med at optimere datadrevne beslutningsprocesser til glæde for Norriq's kunder. Hun kommer fra en stilling som Teamlead/Senior Insight Specialist hos CompanYoung. Hun er uddannet i sociologi og har en bachelor i erhvervsøkonomi på Aarhus universitet. Nyt job

Birthe Kamstrup

Norriq Danmark A/S

IT Confidence A/S har pr. 1. oktober 2025 ansat Henrik Thøgersen som it-konsulent med fokus på salg. Han skal især beskæftige sig med rådgivende salg, account management og udvikling af kundeporteføljer på tværs af it-drift, sikkerhed og cloud-løsninger. Han kommer fra en stilling som freelancer i eget firma og client manager hos IT Relation og IT-Afdelingen A/S. Han er uddannet elektromekaniker. Han har tidligere beskæftiget sig med salg af it-løsninger, account management, it-drift og rådgivning samt undervisning og ledelse. Nyt job

Henrik Thøgersen

IT Confidence A/S