Danske it-firmaer opruster: Stor-ansætter nye medarbejdere

Se hvilke danske it-firmaer, der i det seneste år har skruet mest op for antallet af medarbejdere.

Artikel top billede

50 af de 213 største danske it-selskaber har i det seneste år forøget medarbejderstaben med mere end 10 procent, viser en opgørelse, som Børsen har udarbejdet.

Ifølge avisens opgørelse har Progressive skabt flest job i 2013.

Selskabets medarbejderstab er som følge af to større opkøb blevet forøget med 120 procent til 117 stillinger.

Også store softwareselskaber som Sitecore, NNIT, Teradata og Datakomm ligger højt på listen.

Fremadstormende Sitecore har således næsten fordoblet antallet af ansatte med en stigning i 2013 på 91,1 procent.

NNIT er det selskab, der har ansat flest personer, idet selskabet har forøget medarbejderstaben med 518 personer - herunder 314 i Danmark.

It-distributører og konsulenthuse er også med

Ifølge Børsen er også it-distributører, konsulenthuse og hardware-firmaer med blandt de 50 virksomheder, der har forøget deres medarbejderstab med mere end 10 procent i 2013.

Det gælder eksempelvis EET, Dangroup, Eltel Networks, Canon Danmark, Humac og Schneider Electric.

"Der er flere lukrative nicher rundt om i it-industrien, og derfor er det ikke udelukkende virksomheder i softwarebranchen, der oplever fremgang," siger senioranalytiker Anders Elbak, IDC, til Børsen.

Han peger på, at den store fremgang hos især softwarefirmaerne typisk trækker ekstra ting med sig, som giver arbejde til andre it-firmaer.

Læs også:

Her er Danmarks mest eftertragtede it-job

Digitalisering vil koste millioner af job i de kommende år

Derfor kan kode-kurser skaffe dig drømmejobbet

Situationen kritisk: Mangler it-kandidater til vigtig stilling

Annonce

Event: Platform X 2027: Forretning, teknologi og transformation

It-løsninger |

Mød verdens stærkeste og mest effektive platforme der driver den digitale transformation samlet i København - og dyk ned i den nyeste teknologi.

29. april 2027 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

Genetec har pr. 1. august 2026 ansat Jan Julin som Channel Account Executive. Han skal især beskæftige sig med styrke samarbejdet med partnere og kunder i Danmark, Finland og Baltikum. Han kommer fra en stilling som Senior Business Development Manager hos Dahua Technology. Han har tidligere beskæftiget sig med videoovervågning, adgangskontrol, sikkerhedsteknologi, salg og forretningsudvikling. Nyt job

Jan Julin

Genetec

Fellowmind Denmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Morten Jakobi som Business Unit Director. Han skal især beskæftige sig med at samle og udvikle Fellowminds forretning inden for Managed Services, Cloud Infrastructure & Security. Han kommer fra en stilling som Chief Executive Officer hos Inventio.it A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med Ledelse og udvikling af Managed Services, serviceforretninger og transformation i Norden og Benelux. Nyt job

Morten Jakobi

Fellowmind Denmark A/S

Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Allan Kimmer Jensen som Lead Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sikre vores kunder får en verdensklasse brugeroplevelse gennem stærk frontend-arkitektur og kodekvalitet. Han kommer fra en stilling som Freelance Consultant hos Remmik. Han er uddannet hos Center for Medie og Kommunikation, Roskilde. Nyt job

Allan Kimmer Jensen

Norriq Danmark A/S

Allan Hougaard, der arbejder med softwareudvikling og -arkitektur hos Sparinvest, har pr. 30. juni 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i softwarekonstruktion på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

Allan Hougaard

Sparinvest