SF-politiker vil rive KMD-kontrakt i stykker: Løn til 11.000 ansatte fyldt med fejl

En større ballade rammer it-giganten KMD, som bliver skældt ud over tusindvis af fejl i lønsedlerne hos storkommune. SF-politiker vil rive KMD-kontrakten i stykker.

Artikel top billede

Balladen har stået på længe efterhånden. For allerede sidste år meddelte borgmesteren i landets næststørste kommune Aarhus, at man vil trække administrationen hjem igen.

Dermed vil man ikke gentegne en kontrakt med KMD eller andre, når KMD's kontrakt udløber om en tre års tid.

Imidlertid skriver avisen.dk i dag, at blandt andet SF er fremme med en ny kritik og vil have kontrakten med KMD revet i stykket inden udløb.

"Man burde afbryde kontakten til KMD, fordi de har ligget over antallet af fejl, der var tilladt i kontrakten. Det er jo fuldstændig uacceptabelt, at kommunens ansatte skal risikere at mangle til huslejen, fordi der er kludder i administrationen," udtaler Thomas Medom (SF), rådmand for sociale forhold og beskæftigelse, til avisen.dk.

Kravet kommer altså, fordi de 11.000 ansattes lønsedler ofte er fyldt med fejl.

Borgmester truede med fyring

KMD henviser til kommunen for kommentarer, men det er ikke lykkes Computerworld at få en kommentar fra Aarhus Kommune.

Her er Computerworlds ældre artikel om borgmesteren, der truer KMD med fyring.

En undersøgelse viser i øvrigt, at langt fra alle kommuner, der får administreret lønudbetalingen af eksterne firmaer, slipper godt fra det.

Tjek oversigten herunder.

I en oversigt på avisen.dk har man opsummeret resultatet fra en undersøgelse af Rådet for Offentligt-Privat Samarbejde, der har analyseret konsekvenserne af udliciterering af løn i syv kommuner.

Frederiksberg: 
Økonomisk besparelse og bedre kvalitet.
Udliciteret til Visma Services.

Greve: 
Mindre økonomisk besparelse og bedre kvalitet.
Udliciteret til KMD.

Odense: 
Økonomisk besparelse og dårligere kvalitet. 
Udliciteret til Visma Services. 
Samarbejdet nu afbrudt.

Albertslund: 
Lidt højere omkostninger og lidt dårligere kvalitet. 
Udliciteret til KMD.

Odder: 
Højere omkostninger og lidt dårligere kvalitet. Udliciteret til KMD. Samarbejdet afbrudt.

Lemvig: 
Højere omkostninger og dårligere kvalitet. 
Udliciteret til Visma Services. 
Samarbejdet nu afbrudt.

Syddjurs: 
Højere omkostninger og dårligere kvalitet. 
Udliciteret til KMD. 
Samarbejdet afbrudt.

Andre kommuner har også udliciteret lønadministration til private virksomheder:

København: 
Udliciteret siden 2003. I dag til KMD. Har i 2013 udbudt opgaven på ny, men har siden aflyst udbuddet. Men valgte KMD.

Hillerød: 
Udliciteret i 2009 til KMD, men afbrød samarbejdet i 2012.

Vesthimmerland: 
Udliciteret til KMD.

Aarhus: 
Udliciteret til KMD.

Kilde: avisen.dk, computerworld.dk-artikel og rapporten "Effekter af konkurrence om kommunal lønadministration", november 2013"

Her er det gået galt - og godt

Læses lige nu

    Annonceindlæg tema

    AI i bevægelse - forretning, agenter og potentiale

    I dette særtema om aspekter af AI ser vi på skiftet fra sprogmodeller til AI-agenter, og hvordan virksomheder kan navigere i spændet mellem teknologisk hastighed og behovet for menneskelig kontrol.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

    Daniel Eriksson

    Sharp Consumer Electronics

    Trafikstyrelsen har pr. 1. maj 2026 ansat Nihad Hodzic som IT og Digitaliseringschef. Han skal især beskæftige sig med med IT-projekter og digital transformation, herunder især det strategiske løft af Trafikstyrelsens digitale niveau. Han kommer fra en stilling som Kontorchef hos Udviklings og Forenklingsstyrelsen. Han er uddannet i statskundskab og har en lederuddannelse fra MIT Sloan, samt en igangværende Master i IT-Ledelse. Han har tidligere beskæftiget sig med IT-udvikling og større projekter på momsområdet, hvor han har ledet et projekt- og udviklingskontor. Nyt job

    Nihad Hodzic

    Trafikstyrelsen

    Immeo har pr. 1. maj 2026 ansat Sofie Amalie Buur som Consultant. Hun kommer fra en stilling som Frontend Engineer & UI/UX Designer hos Valyrion. Hun er uddannet Cand.it. Softwaredesign ved ITU. Nyt job
    Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

    Boris Sudar

    Renewtech ApS