Chok-melding i Lund: Sony Mobile fyrer 1.000 medarbejdere

Sverige mister 1.000 arbejdspladser hos Sony Mobile lige på den anden side af Øresund.

Artikel top billede

Et af Sveriges teknologiske fyrtårne, Sony Mobile, har netop udsendt en besked, der skaber ubehagelige minder om dengang Nokia i 2011 valgte at lukke sin udviklingsafdeling i København med omkring 1.000 ansatte.

Sony Mobile har nemlig annonceret, at selskabet afskediger 1.000 medarbejdere i afdelingen i Lund, skriver SVT.

Beskeden blev givet på et stormøde i Malmø, hvor alle ansatte var blevet bedt om at møde op.

Det er kun en måneds tid siden, at Sony Mobile meddelte, at der skulle fyres omkring 2.100 ansatte på verdensplan - og det rammer altså nu afdelingen i Lund, der har ialt 1.800 ansatte og 400 konsulenter, skriver SVT.

Sveriges Ericsson skrumper ind 
Sony Mobile blev oprindeligt født under navnet Sony Ericsson tilbage i 2001, da Sony og Ericsson indgik et joint venture.

Sony købte Ericssons andel i selskabet i 2012, hvorefter det kom til at hedde Sony Mobile.

Ifølge SVT blev der også fyret 400 ansatte i 2013 hos Sony Mobile i Lund. 

Computerworld forsøger at finde ud af, hvor mange danskere, der er ansat i Lund-afdelingen.

Da Nokia lukkede i Danmark for nogle år siden, var en betydelig del af medarbejderne fra de øvrige skandinaviske lande. 

Sony Mobile har i dag på globalt plan 7.100 ansatte.

Hovedkontoret ligger i Tokyo i Japan, men hidtil har også Lund fungeret som en form for hovedkontor med baggrund Ericsson-historien.

Nordisk mobil-eventyr smuldrer

Med dagens fyringer i Lund må det nordiske mobiltelefon-eventyr efterhånden siges at være mere en del af historien end af nutiden. 

Nokia og Ericsson var to afgørende og markante virksomheder, da mobil-boomet for alvor kom i 1980'erne og 90'erne.

I dag er Nokia blevet slugt af Microsoft, og mobildelen af Ericsson altså overtaget af Sony - så begge selskabers skandinaviske tilstedeværelse er skrumpet ind.

Går vi lidt længere tilbage i tele-historien, havde også Danmark en afgørende rolle med virksomheder som AP Radio, Storno, Dancall og Cetelco.

De danske selskaber nåede dog aldrig op i en størrelse ala finnernes Nokia og svenskernes Ericsson. 

Du kan læse mere om den skandinaviske telehistorie her.

Læs også: 

Mobilen: Fra mursten til mode på 25 år

Stephen Elop: Derfor lukkede jeg Nokia i Danmark

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Pointsharp

    Undgå disse faldgruber, når du skifter fra manuel adgang til identitetsautomatisering

    Identitetsstyring håndteres i mange organisationer stadig som en kombination af ticketsystemer, e-mail-anmodninger, chatbeskeder og lignende kanaler.

    Politiets Efterretningstjeneste

    Tester i PET's IT-afdeling

    Københavnsområdet

    G. Tscherning A/S

    IT & Digitaliseringsansvarlig

    Københavnsområdet

    Netcompany A/S

    Network Engineer

    Københavnsområdet

    Navnenyt fra it-Danmark

    Idura har pr. 1. januar 2026 ansat Lars Mørch, 54 år,  som VP of Sales. Han skal især beskæftige sig med Iduras salgsorganisation, implementere en ny go-to-market-model og sikre udviklingen af virksomhedens identitetsplatform. Han kommer fra en stilling som Regional Vice President hos Avallone. Han er uddannet på CBS og har en BA i Organization & Innovation. Han har tidligere beskæftiget sig med internationalt SaaS-salg og forretningsudvikling fra både scale-ups og globale teknologivirksomheder. Nyt job

    Lars Mørch

    Idura

    Adeno K/S har pr. 2. februar 2026 ansat Casper Barner Kristensen som ServiceNow Expert. Han kommer fra en stilling som Senior Automation Architect. Nyt job
    Lars Jul Jakobsen, chefkonsulent hos Region Nordjylland, har pr. 28. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

    Lars Jul Jakobsen

    Region Nordjylland