HP satser alt med opsplitning i to selskaber - her er reaktionen på børsen

Aktiekursen på HP's hardware-selskab er strøget i vejret, mens investorerne vender tommelfingeren nedad for enterprise-forretningen.

Artikel top billede

(Foto: Phil Pell/iStockphoto)

De to nye selskaber, som er resultatet af weekendens opsplitning af it-giganten HP, er blevet modtaget meget forskelligt af investorerne på børsen i New York.

Ved børsåbningen mandag blev HP Inc. ifølge Reuters belønnet med en kurstigning på 14,4 procent, mens investorerne sendte kursen på HP Enterprise ned med 5,8 procent.

HP Inc. er udset til at videreføre HP's pc- og printforretning, mens HP Enterprise skal stå for at sælge de mere avancerede infrastruktur- og cloud-løsninger med servere, storage, software og services.

Mandag i denne uge var første dag aktierne i de to selskaber blev handlet hver for sig, efter at opsplitningen af HP formelt trådte i kraft i weekenden. Opsplitningen af HP har været undervejs i mere end et år, og de to nye selskaber har i praksis arbejdet selvstændigt siden i sommer.

Kursudsvingene er ifølge analytikere udtryk for, at investorerne forventer, at pc-markedet efter nogle ualmindeligt magre år endelig vil rette sig i løbet af 2016.

Presset af it-transformation

Omvendt har investorerne valgt en "vent og se"-attitude over for HP Enterprise. Det selskab opererer ganske vist i en mere lukrativ del af markedet.

Til gengæld er HP Enterprise udfordret af den transformation i retning af e-commerce, mobility- og cloud-løsninger, som præger it-industrien globalt, og som mange kunder efterspørger.

Blandt HP's forhandlere både herhjemme og i udlandet er der bred enighed om, at opsplitningen af HP's forretning vil være godt for både kunder, partnere og HP selv.

Meg Whitman, der er CEO i HP Enterprise og bestyrelsesformand i HP Inc. har over de sidste par år gennemført store besparelser, samtidig med at der er gennemført opkøb og fraslag af forretningsområder.

Så sent som i september i år annoncerede Whitman en fyringsrunde, som på globalt plan vil fjerne mere end 30.000 job. Sammen med tidgliere annoncerede fyringer kommer de to HP-selskaber til at sige farvel og tak til op mod 80.000 medarbejdere. Langt de fleste fyringer vil ske i HP Enterprise.

Læs også:

HP er nu knækket i to: Kan det redde selskabet efter mere end 10 år med ballade, skandaler og nedtur?

Midt i fyringssæsonen: HP ansætter nye sælgere i Danmark

Computerworld Events

Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

Digital transformation | Ballerup

Computerworld Cloud & AI Festival 2026

Eksplosiv udvikling i cloud og AI kræver overblik og viden. Computerworld samler 3.000 it-professionelle, 70+ leverandører og 120+ talere om AI, infrastruktur, data, compliance og sikkerhed. To dage med viden og netværk. Tilmeld dig nu.

Digital transformation | Frederiksberg

Roundtable: AI i drift – fra eksperimenter til ansvar, værdi og kontrol

AI-initiativerne breder sig hurtigt, men skaleringen halter. Kun hver fjerde virksomhed har flyttet en større del af sine AI-eksperimenter i produktion. Computerworld samler en udvalgt kreds af CIO’er og digitale beslutningstagere til et...

Riskpoint A/S (Riskpoint Solutions Limited)

Senior Developer

Københavnsområdet

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Cyberdivisionen søger IT-supporterelever til lokal IT på Garderkasernen i Høvelte

Københavnsområdet

Capgemini Danmark A/S

AI-led Growth Leader for Intelligent Industry NCE

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Allan Kimmer Jensen som Lead Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sikre vores kunder får en verdensklasse brugeroplevelse gennem stærk frontend-arkitektur og kodekvalitet. Han kommer fra en stilling som Freelance Consultant hos Remmik. Han er uddannet hos Center for Medie og Kommunikation, Roskilde. Nyt job

Allan Kimmer Jensen

Norriq Danmark A/S

Netip A/S har pr. 11. august 2026 ansat Emil Kristoffersen som IT-Supporterelev ved netIP's kontor i Thisted. Han er uddannet Fisker, - Emil har dermed valgt et karriereskifte. Nyt job

Emil Kristoffersen

Netip A/S

Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Christoffer Andersen som Sales Manager ERP. Han skal især beskæftige sig med fokus på at skalere ERP-salget og videreudvikle teamet i Valby så vi fortsat understøtter og opbygger stærke kunderelationer. Han kommer fra en stilling som Senior Key Account Manager hos NNIT A/S. Han er uddannet hos Aalborg Universitet som IT Management. Han har tidligere beskæftiget sig med Kommercielt ansvarlig for nogle af NNIT’s største strategiske enterprise-kunder. Nyt job

Christoffer Andersen

Norriq Danmark A/S

Norriq Danmark A/S har pr. 2. februar 2026 ansat Andreas Dyngberg Pedersen som Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sætte de overordnede rammer for leverancerne med afsæt i best practice og skalerbarhed. Han kommer fra en stilling som Solution Architect hos Impact commerce. Han er uddannet Hos EUC Syd som Datatekniker og Programmering. Nyt job

Andreas Dyngberg Pedersen

Norriq Danmark A/S