Søg

Uber-chauffører blev ramt af bøderegn i byretten - nu skal sagen for landsretten

En række Uber-chauffører, der blev idømt store bøder ved Københavns Byret har anket sagen til Østre Landsret, der skal behandle sagen i de kommende dage.

15. januar 2018 kl. 07.43
Artikel top billede
Jacob Ø. Wittorff Jacob Ø. Wittorff Redaktør for digital forretningsudvikling og innovation

I dag og i morgen skal Østre Landsret behandle fire sager mod Uber-chauffører, der i august 2017 i Københavns Byret blev idømt store bøder. 

Det skriver DR.

De fire Uber-chauffører blev idømt bøde på 486.500 kroner, 110.000 kroner, 60.000 og 40.000 kroner for brud på taxiloven, men ankede sagen til landsretten.

Beviser fra Holland

Sagen bygger på en liste med flere hundrede danske chauffører, der er blevet udleveret af Ubers hovedkontor i Holland.

Mere end 1.500 personer er i kølvandet på Ubers entré på det danske marked blevet sigtet for brud på taxiloven.

Uber valgte i 28 marts 2017 at forlade det danske marked, da der ikke var udsigt til, at tjenesten vil blive lovliggjort i forbindelse med indførelsen af en ny taxilov.

Læs også: 
Så er dommen faldet: Danske Uber-chauffører idømt kæmpebøder

Seneste nyt

|Vis seneste uge

Læses lige nu

    Annonce

    Få en hurtigere, billigere og mere sikker AI-rejse

    Annonceindlæg fra Conscia

    Få en hurtigere, billigere og mere sikker AI-rejse

    Slip for uforudsigelige omkostninger i skyen og opnå fuld datakontrol med en AI-pod, der samler al nødvendig infrastruktur i dit eget datacenter.

    Netcompany A/S

    IT Consultant

    Midtjylland

    G. Tscherning A/S

    IT & Digitaliseringsansvarlig

    Københavnsområdet

    Netcompany A/S

    Data Management Consultant

    Københavnsområdet

    Netcompany A/S

    IT Manager

    Københavnsområdet

    Se flere it-stillinger

    Navnenyt fra it-Danmark

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. september 2025 ansat Søren Vindfelt Røn som Data & AI Consultant. Han skal især beskæftige sig med at effektivisere, planlægge og implementere innovative, digitale løsninger for Norriqs kunder. Han kommer fra en stilling som Co-founder & CMO hos DrinkSaver. Han er uddannet Masters of science på Københavns IT-Universitet. Nyt job

    Søren Vindfelt Røn

    Norriq Danmark A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. september 2025 ansat Ahmed Yasin Mohammed Hassan som Data & AI Consultant. Han kommer fra en stilling som selvstændig gennem de seneste 3 år. Han er uddannet cand. merc. i Business Intelligence fra Aarhus Universitet. Nyt job

    Ahmed Yasin Mohammed Hassan

    Norriq Danmark A/S

    IT Confidence A/S har pr. 1. oktober 2025 ansat Henrik Thøgersen som it-konsulent med fokus på salg. Han skal især beskæftige sig med rådgivende salg, account management og udvikling af kundeporteføljer på tværs af it-drift, sikkerhed og cloud-løsninger. Han kommer fra en stilling som freelancer i eget firma og client manager hos IT Relation og IT-Afdelingen A/S. Han er uddannet elektromekaniker. Han har tidligere beskæftiget sig med salg af it-løsninger, account management, it-drift og rådgivning samt undervisning og ledelse. Nyt job

    Henrik Thøgersen

    IT Confidence A/S

    Netip A/S har pr. 15. september 2025 ansat Jimmi Overgaard som Key Account Manager ved netIP's kontor i Viborg. Han kommer fra en stilling som Sales Executive hos Globalconnect A/S. Nyt job

    Jimmi Overgaard

    Netip A/S

    Se mere fra navnenyt

    Computerworld

    Opinion

    Annonce

    Mest læste

    1 Apple i sjælden fyringsrunde: Rammer medarbejdere med 20-30 års anciennitet
    2 Slår alarm: Cybertruslen mod Danmark er meget høj - meget sandsynligt at du bliver ramt af angreb
    3 Danmarks nye digitale tegnebog kan blive den vigtigste app på din telefon: Sådan kommer den til at se ud
    4 Ny og avanceret trussel mod Mac-enheder: Kan stjæle data uden at efterlade spor
    5 Danske Asetek brager i vejret efter opkøbstilbud: Kinesere står klar til at købe hele selskabet
    6 Kæmpe-aftale: Atea skal levere pc'er og telefoner til Nato for en milliard kroner
    7 "Dumpeprocenten er ekstremt høj, når vi ansætter nye folk. Når interviewene går i gang, er der nok kun 10 procents chance for, at man slipper hele vejen igennem"
    8 Microsoft: Derfor ender mange AI-projekter i fiasko - især fire centrale ting står i vejen

    Se seneste uge