Det får du i artiklen
- En forklaring på, hvorfor bankdirektøren må få 15 millioner kroner men det er for dyrt at betale 60.000 kroner for en it-medarbejder.
- En bud på hvad BEC gør for at tiltrække deres kandidater.
1.028
5:15 min
Særligt i finanssektoren stiller de it-ansatte store krav til lønnen, og det har ifølge tal fra Finanssektorens Arbejdsgiverforening presset lønnen så højt op, at den nu ligger 20 procent over, hvad it-ansatte får andre steder.
Læs mere om det her: Lønfest og tårnhøj gage: It-folk i denne industri tjener 20 procent mere end it-folk i andre industrier
Hos BEC (Bankernes EDB Central, red), der leverer it-løsninger til den finansielle sektor, kan administrerende direktør Kurt Nørrisgaard mærke lønpresset.
"Alting kan blive for dyrt, men hvis du gerne vil lave de løsninger, der er brug for, så er du nødt til at betale den pris, der er i markedet,” siger Kurt Nørrisgaard.
Lønnen er primært drevet op af den enorme efterspørgsel på kvalificerede it-folk.
