Top-CIO Steffen Andersen har knækket koden efter tre år: Denne smarte organisation af hans 350 it-folk er nøglen til Adforms it-succes

Fra Christianshavn til Kuala Lumpur kæmper mere end 350 it-specialister for at danske Adform kan holde stand mod konkurrenter som Google og Facebook. Se CIO Steffen Andersens model til at holde styr på de mange ansatte i forskellige lande.

Artikel top billede

Foto: Eugenijus Giena Barzdzius / Eugenijus 'giena' Barzdzius

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Et unikt indblik i, hvordan en af Danmarks dygtigste it-chefer har sat sit hold
  • Hans forklaring på, hvilke fordele netop hans opskrift har.
  • Og hans råd til, hvad du skal tænke over, hvis du vil vandre ad samme vej som ham.
1.711
8:45 min
Fra adressen på Christianshavn vokser danske Adform med en hastighed, der kunne minde om gældsudviklingen på et kviklån.

Adform laver software til onlineannoncering. Et marked der vel og mærke er gået bananas og i dag har en global værdi på 500 milliarder dollar.

Produktet er 100 procent digitalt, og med ambitioner om, at eventyret skal fortsætte, er it-afdelingen sat under et heftigt pres.

De seneste år er virksomhedens omsætning i gennemsnit steget med 29,8 procent om året (CAGR .red). Hvis den fremgang skal fortsætte, kræver det en mere avanceret plan end en med remedier som en søndagsberlinger, to alen garn og en bajer i en snor.

Bag planen står Steffen Andersen. Han er CIO hos Adform, og han har indviet i at fortælle, hvordan han holder styr på de ialt 350 it-folk, der fra Christianshavn, Warszawa, Minsk og nu også Kuala Lumpur arbejder på at holde Adforms vækstdrømme i live.

Annonceindlæg fra Barco

Sådan er teknologi og design med til at skabe vellykkede hybridmøder

Måden vi mødes på har ændret sig. Så hvorfor ser vores mødelokaler stadig ens ud?

Politiets Efterretningstjeneste

CNE-specialist til PET`s indhentningsafdeling

Københavnsområdet

Danoffice IT

Infrastructure Specialist

Københavnsområdet

Ringkjøbing Landbobank – Nordjyske Bank

Forretningsudvikler til procesoptimering

Midtjylland

Navnenyt fra it-Danmark

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos

Netip A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Ajanta Holland Christensen som Sales Manager ved netIP's kontor i Aarhus. Han kommer fra en stilling som Account Manager hos Orange Cyberdefense. Nyt job
Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos

Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job