Manglende forklaringer af fortsatte Atea-partnerskaber siger mere end 1.000 ord for verdens største it-selskaber

ComputerViews: Ni af verdens største teknologivirksomheder forbyder bestikkelse og korruption blandt sine partnere, men på trods af Ateas bestikkelsesdom fortsætter de deres prestigefyldte partnerskaber med Atea. Ingen af selskaberne ønsker offentligt at stå på mål for de forretningsmæssige beslutninger. Men it-giganterne har mere til fælles end som så.

Artikel top billede
Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Se de mange ligheder hos verdens største it-selskaber
  • Indblik i hvorfor ingen af selskaberne ønsker at stå på mål for Atea-partnerskab i et interview
  • Bliv klogere på hvorfor Apple har afbrudt sit partnerskab med Atea
  • Indsigt i hvorfor it-giganterne har et forklaringsproblem
  • Læs teknologigiganternes regler for partnere
1.715
8:45 min
ComputerViews: Microsoft, IBM, Dell, HP Inc, HPE, Citrix, Cisco, Lenovo og VMware er forskellige virksomheder med forskellige kunder, men hvad har de ni selskaber til fælles?

Svaret er, at de udover at være blandt verdens største teknologivirksomheder også deler æren af at være blandt Ateas største partnere.

Det er der i sig selv ikke noget opsigtvækkende i, men det er der, når man kobler gold-, platinum-, og premier-partnerskaberne sammen med de ni it-giganters etiske regler.

For de ni teknologiselskaber har mere til fælles end som så.

Læses lige nu

    Annonce

    BEC Financial Technologies

    Development Manager for Document Lifecycle

    Region Sjælland

    Statens IT

    It-medarbejder til sårbarhedshåndtering

    Københavnsområdet

    KMD A/S

    SAP Enterprise Architect

    Københavnsområdet

    Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø

    IT-sikkerhedsspecialist med fokus på AI inden for forskning

    Københavnsområdet

    Annonceindlæg tema

    Cloud & AI

    I dette særtema ser vi på, hvordan cloud og AI bliver fundamentet for virksomhedernes digitale forretning, og hvordan de nye muligheder for automatisering og forretningsværdi kan udnyttes uden at miste overblik, sikkerhed og menneskelig kontrol.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Dansk AM Hub har pr. 1. november 2026 ansat Rasmus Pedersen som Chief Digital Officer. Rasmus skal især beskæftige sig med fokusudviddelse fra additive manufacturing til produktinnovation gennem AI, automatisering og andre nye teknologier. Rasmus er uddannet maskiningeniør med speciale i produktudvikling og med ph.d. i udvikling af modulære produktplatforme. Rasmus har tidligere beskæftiget sig med transformation og digitalisering i værdikæden fra produktudvikling til produktion. Nyt job

    Rasmus Pedersen

    Dansk AM Hub

    Sophie Dalsgaard Myhrmann, er pr. 1. september 2026 ansat hos Elbek & Vejrup A/S som Project Manager i Logistik & Produktion. Hun skal især beskæftige sig med projektledelse indenfor logistik og produktion. Hun er nyuddannet cand.it, i IT, kommunikation og Organisation fra Aarhus Univeristet. Nyt job

    Sophie Dalsgaard Myhrmann

    Elbek & Vejrup A/S

    IFS Danmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Gustav Olsen som Business Development Representative. Gustav skal især beskæftige sig med forretningsudvikling & identificering af muligheder med fokus på AI, automatisering og optimering af forretningsprocesser. Gustav kommer fra en stilling som Business Development Specialist hos SAP Danmark A/S. Gustav er uddannet Cand.merc Sales Management. Gustav har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling og salgsstrategi inden for ERP-teknologi. Nyt job

    Gustav Olsen

    IFS Danmark A/S

    Systematic A/S har pr. 1. august 2026 ansat Casper Voldstedlund, 52 år,  som Director, Products. Han skal især beskæftige sig med drive produktudvikling inden for national sikkerhed og kritisk infrastruktur (NSI). Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Stibo Systems A/S. Nyt job

    Casper Voldstedlund

    Systematic A/S