Dansk Falck-CIO outsourcer 1.200 servere og 1.000 applikationer på 14 måneder: "Det stod værre til, end vi regnede med"

Interview: Bo Bendsen outsourcer Falcks it-infrastruktur på 14 måneder, men projektet har mødt flere bump på vejen. Alle it-folk i England forsvandt, og selskabets planer om at øge mængden af systemer i skyen blev udskudt. "Vi havde en ide om, at vi havde lidt mere end 400 applikationer, der skulle flyttes ind i HCL's datacentre, men nu er vi nået op omkring 1.000 applikationer," lyder det fra Falck-CIO'en. Læs mere om udfordringerne her.

Artikel top billede

Foto: Christoffer Lund-Hansen (Foto: Jacob Scholdader)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Få indblik i hvordan Falcks danske CIO outsourcer 1.200 servere og 1.000 applikationer på 14 måneder
  • Læs om udfordringerne i projektet
  • Bliv klogere på hvordan man håndterer pludselig at stå uden it-folk i England
  • Find ud af hvorfor Falck har måtte udskyde selskabets cloud-planer
  • Indsigt i hvordan Bo Bendsen vil nedbringe antallet af Falck-applikationer markant over de kommende år
1.558
8 min
1. juli fejrede Falck-CIO Bo Bendsen et års jubilæum, efter han i 2018 overtog stillingen fra forgængeren Torben Ruberg.

Men det var ikke kun titlen, Bo Bendsen overtog.

Han overtog også opgaven med at eksekvere Falck-ledelsens nye kurs.

Han skulle strømline og modernisere hele den danske redningskoncerns globale it-infrastruktur.

Umiddelbart før Bo Bendsen tiltrådte i stillingen, var det blevet besluttet at outsource hele koncernens it-infrastruktur på tværs af omkring 30 lande til HCL.

Den bundne opgave for Bo Bendsen var derfor at flytte tusindvis af servere og applikationer fra Falck til den indiske it-kæmpe hurtigst muligt.

Nu fortæller Bo Bendsen til Computerworld, hvordan han har grebet opgaven an det første år, hvor det stod værre til end han forventede.

Navnenyt fra it-Danmark

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

Erik Ebert

Pentos

Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

Daniel Eriksson

Sharp Consumer Electronics

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

Dan Toft

Pinksky ApS