Tidligere Edlund-boss udvikler PFA's nye it-strategi sammen med tre direktører og 50 medarbejdere: "Jeg har aldrig oplevet, at alle har været så involveret hele vejen rundt"

Interview: Sammen med omkring 50 medarbejdere og tre meddirektører udvikler PFA Pension-CIO Morten Bruun Steiner pensionsselskabets nye it-strategi. Den skal bygge videre på de sten, som CIO-forgængeren Kristian Hjort-Madsen allerede har lagt. "Målet er at gøre it-strategien så konkret som mulig. It-strategien består af 40 til 50 specifikke initiativer, som konkret skal eksekveres over en femårig periode," lyder det.

Artikel top billede

Foto: Christoffer Lund-Hansen

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Få indblik i arbejdet med udviklingen af PFA Pensions nye it-strategi
  • Indsigt i PFA Pensions kommende it-strategi
  • Læs hvorfor Morten Bruun Steiner godt kendte til PFA Pension it-projekt, før han tog jobbet
  • Se hvorfor Morten Bruun Steiner og Edlund gik hver til sit, før han blev ansat af PFA Pension
  • Find ud af hvordan Morten Bruun Steiner skal bygge videre på Kristian Hjort-Madsens it-projekt hos PFA Pension
1.205
6:15 min
I begyndelsen af 2020 løfter den danske forsikring- og pensionskæmpe PFA Pension sløret for en ny syv-benet fremtidsstrategi for de næste fem år.

Til januar, når strategien sandsynligvis præsenteres, har Morten Bruun Steiner siddet et år i CIO-stolen hos PFA Pension.

Det år har han blandt andet brugt på at udvikle selskabets fremtidige it-strategi, der udgør et af de syv ben i PFA Pensions overordnede strategi frem mod 2025.

Morten Bruun Steiner har aldrig oplevet at udvikle en ny strategi, hvor så mange personer har været aktivt involveret i arbejdet.

Det fortæller han til Computerworld.

Annonceindlæg tema

AI i bevægelse - forretning, agenter og potentiale

I dette særtema om aspekter af AI ser vi på skiftet fra sprogmodeller til AI-agenter, og hvordan virksomheder kan navigere i spændet mellem teknologisk hastighed og behovet for menneskelig kontrol.

Navnenyt fra it-Danmark

IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

Sarah Warm

IFS Danmark A/S

Netip A/S har pr. 1. april 2026 ansat Claus Berg som Account Manager ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Client Manager hos itm8. Nyt job

Claus Berg

Netip A/S

Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

Boris Sudar

Renewtech ApS

Comsystem A/S har pr. 15. april 2026 ansat Iver Jakobsen som Technical Key Account Manager. Han skal især beskæftige sig med teknisk løsningssalg. Iver Jakobsen har 25 års erfaring fra TelCo-branchen. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos E.ON Drive ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med rådgivning og løsningssalg. Nyt job

Iver Jakobsen

Comsystem A/S