Søg

Dansk virksomhed: Disse betændte udtryk kan gøre dine jobopslag mindre effektive

Det dansk-stiftede firma Develop Diverse har udviklet et værktøj, der ifølge virksomhedens stifter Jenifer Clausell-Tormos kan forhindre diskrimination gennem jobsøgningen og sikre, at virksomheder får flere ansøgere fra minoriteter og en mere ligelig fordeling af mandlige og kvindelige ansøgere.

04. november 2019 kl. 15.45
Artikel top billede
Jacob Ø. Wittorff Jacob Ø. Wittorff Redaktør for digital forretningsudvikling og innovation

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Få eksempler på ord og vendinger, der kan afholde folk fra at søge et job i din virksomhed
  • Blive klogere på, hvordan den dansk-stiftede virksomhed Develop Diverses kan hjælpe virksomheder med at få flere ansøgere
  • Få historien om, hvordan Develop Diverses stifter, Jenifer Clausell-Tormos, selv har oplevet diskrimination i sin barndom og i sit arbejdsliv
1.951
9:45 min
“Vi leder efter en ambitiøs, selvsikker og dynamisk profil.”

Ja, du kender sikkert denne type klichéer, hvis du enten selv har været jobsøgende eller været med til at rekruttere.

Men ovenstående udtryk er ikke alene klichefyldte. De kan også være diskriminerende over for blandt andet kvindelige og ældre jobsøgere.

Seneste nyt

|Vis seneste uge

Læses lige nu

    Annonce

    Annonce

    Capgemini Danmark A/S

    Senior Projektleder til sundhedssektoren

    Københavnsområdet

    Netcompany A/S

    Erfaren Linux Operations Engineer

    Nordjylland

    Jyske Bank

    Områdedirektør, Digital Udvikling Erhverv

    Midtjylland

    Roskilde Universitet

    Roskilde Universitet søger to erfarne IT-arkitekter

    Region Sjælland

    Se flere it-stillinger
    93 % af alle job påvirkes af AI. Hvad betyder det for danske virksomheder?

    Annonceindlæg fra Cognizant

    93 % af alle job påvirkes af AI. Hvad betyder det for danske virksomheder?

    I mange år har vi talt om, hvordan AI en dag ville forandre arbejdslivet. Nu er "en dag" blevet til i dag.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Systematic A/S har pr. 1. august 2026 ansat Casper Voldstedlund, 52 år, som Director, Products. Han skal især beskæftige sig med drive produktudvikling inden for national sikkerhed og kritisk infrastruktur (NSI). Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Stibo Systems A/S. Nyt job

    Casper Voldstedlund

    Systematic A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Allan Kimmer Jensen som Lead Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sikre vores kunder får en verdensklasse brugeroplevelse gennem stærk frontend-arkitektur og kodekvalitet. Han kommer fra en stilling som Freelance Consultant hos Remmik. Han er uddannet hos Center for Medie og Kommunikation, Roskilde. Nyt job

    Allan Kimmer Jensen

    Norriq Danmark A/S

    Wireless Logic Nordic, der leverer sikre IoT-forbindelser til erhverv, har pr. 28. oktober 2026 ansat Wanig Le Pennec som direktør. Han skal især beskæftige sig med udviklingen af den nordiske forretning med fokus på vækst og strategiske partnerskaber. Han er uddannet MBA fra IAE Paris – Sorbonne Business School og har en ingeniøruddannelse fra ENSEEIHT i Frankrig. Han har tidligere beskæftiget sig med globale partnerskaber og kommerciel udvikling inden for telekommunikation, software og IoT. Nyt job

    Wanig Le Pennec

    Wireless Logic Nordic, der leverer sikre IoT-forbindelser til erhverv,

    Arctic Wolf Networks har pr. 3. august 2026 ansat Johnny Krogsboll som Head of Sales Engineering for Norden.Med base i Stockholm får han ansvaret for Arctic Wolfs samlede Sales Engineering-organisation i den nordiske region.<br /><br />Johnny Krogsboll skal være med til at udbygge Arctic Wolfs tilstedeværelse i Norden og hjælpe virksomheder og organisationer med at stå stærkere over for et stadig mere komplekst cybertrusselsbillede. Det skal blandt andet ske i tæt samarbejde med Arctic Wolfs vigtigste kanalpartnere i regionen.<br /><br />Gennem sin karriere har Johnny Krogsboll arbejdet med og rådgivet virksomheder hos blandt andre Hewlett-Packard, Trend Micro og Palo Alto Networks med fokus på at skabe konkret værdi af deres teknologiinvesteringer. Nyt job

    Johnny Krogsboll

    Arctic Wolf Networks

    Se mere fra navnenyt

    Computerworld

    Opinion

    Annonce

    Mest læste

    1 Direktør siger op en uge efter kæmpe-hack for at 'forfølge nye muligheder'
    2 Ugen i tech: Software-opdatering gør elbiler langt bedre til vinterkørsel / Apple Watch kan nu lytte med: Kan opsummere samtaler
    3 Columbus har sagt farvel til medarbejdere - har 'right sizet'
    4 Danske kommuner kan blive tvunget til at skrotte it-løsninger: KL advarer om store regninger og korte frister
    5 Microsoft har i al stilhed ændret i din afregning i Copilot: Kan komme til at koste dig dyrt
    6 Datacenter-firmaer støvsuger markedet for brugte turbiner og jet-motorer
    7 Danske virksomheder topper liste over AI-brug
    8 Nvidia-topchef Jensen Huang efterforskes for affære med kinesisk spion - koster Nvidia dyrt

    Se seneste uge