Alm. Brand fyrer it-folk og tildeler top-CIO ny rolle i kæmpe omstrukturering: Bliver chef for forretningsudvikling med 450 ansatte

Interview: Kristian Hjort-Madsen skal stå i spidsen for en ny fælles forretning- og digital udviklingsenhed på 450 ansatte i Alm. Brand. "For mange CIO'er et det jo et drømmejob, og det er det også for mig," lyder det. Den nye titel og afdeling er resultatet af en omfattende omstruktureringsplan, der koster mellem 10 og 15 it-medarbejdere jobbet, hos Alm. Brand.

Artikel top billede

Kristian Hjort-Madsen, CIO hos Alm. Brand. Foto: Christoffer Lund-Hansen.

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Læs hvorfor Alm. Brand fyrer et tocifret antal it-ansatte
  • Bliv klogere på den omfattende rokade i Alm. Brands organisation
  • Se Kristian Hjort-Madsens nye rolle
  • Indsigt i den nye digitale forretningsenhed, og hvorfor det er et drømmejob for Kristian Hjort-Madsen at lede den
  • Tjek hvilke kompetencer Alm. Brand-CIO'en skal på rekrutteringsjagt efter
805
4:15 min
Torsdag annoncerede Alm. Brand en massiv omstrukturering i selskabet.

Planen, der skal sikre Alm. Brand en bedre lønsomhed frem mod 2022, koster 120 medarbejdere, svarende til syv procent af koncernens ansatte, jobbet.

Annonceindlæg fra Deloitte

Agentic AI er et paradoksalt undervurderet, men fuldmodent teknologiområde

Hvorfor er der ikke flere, der lykkes med Agentic AI? Fordi de mangler at håndtere mellemregningerne fra POC til storskalaløsning.

Navnenyt fra it-Danmark

Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

Daniel Eriksson

Sharp Consumer Electronics

Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Michael Schou som Operations Manager ved netIP Aalborg og Aarhus. Han kommer fra en stilling som Senior Director - Head of IT hos BDO. Han har tidligere beskæftiget sig med flere områder indenfor IT-branchen, hvor han bla. også har drevet sin egen IT-virksomhed. Nyt job

Michael Schou

Netip A/S

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

Dan Toft

Pinksky ApS

Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Per Forberg som Account Manager for Sustainable Relations. Han skal især beskæftige sig med etablere nye partnerskaber med henblik på ITAD og sourcing kontrakter med hostingvirksomheder og strategiske slutbrugere. Han kommer fra en stilling som Nordic Key Account Manager hos Tesa. Han er uddannet hos Lund University og har en MBA i Management. Han har tidligere beskæftiget sig med at styrke salgsaktiviteter og partnerskaber på tværs af nordiske markeder. Nyt job

Per Forberg

Renewtech ApS