Alm. Brand fyrer it-folk og tildeler top-CIO ny rolle i kæmpe omstrukturering: Bliver chef for forretningsudvikling med 450 ansatte

Interview: Kristian Hjort-Madsen skal stå i spidsen for en ny fælles forretning- og digital udviklingsenhed på 450 ansatte i Alm. Brand. "For mange CIO'er et det jo et drømmejob, og det er det også for mig," lyder det. Den nye titel og afdeling er resultatet af en omfattende omstruktureringsplan, der koster mellem 10 og 15 it-medarbejdere jobbet, hos Alm. Brand.

Artikel top billede

Kristian Hjort-Madsen, CIO hos Alm. Brand. Foto: Christoffer Lund-Hansen.

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Læs hvorfor Alm. Brand fyrer et tocifret antal it-ansatte
  • Bliv klogere på den omfattende rokade i Alm. Brands organisation
  • Se Kristian Hjort-Madsens nye rolle
  • Indsigt i den nye digitale forretningsenhed, og hvorfor det er et drømmejob for Kristian Hjort-Madsen at lede den
  • Tjek hvilke kompetencer Alm. Brand-CIO'en skal på rekrutteringsjagt efter
805
4:15 min
Torsdag annoncerede Alm. Brand en massiv omstrukturering i selskabet.

Planen, der skal sikre Alm. Brand en bedre lønsomhed frem mod 2022, koster 120 medarbejdere, svarende til syv procent af koncernens ansatte, jobbet.

Politiets Efterretningstjeneste

Centerchef til Center for Applikationer i PET

Københavnsområdet

Netcompany A/S

Cloud Operations Manager (Azure)

Københavnsområdet

Forsvarets Efterretningstjeneste

IT-direktør til Forsvarets Efterretningstjeneste

Københavnsområdet

Event: Årets CISO 2026

Sikkerhed | Kongens Lyngby

Årets CISO 2026 hylder de sikkerhedsledere, der skaber robusthed i et sikkerhedslandskab under pres – og som formår at løfte cyber- og informationssikkerhed fra teknisk disciplin til strategisk ledelsesopgave.

22 oktober 2026 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

Immeo har pr. 1. maj 2026 ansat Sofie Amalie Buur som Consultant. Hun kommer fra en stilling som Frontend Engineer & UI/UX Designer hos Valyrion. Hun er uddannet Cand.it. Softwaredesign ved ITU. Nyt job
Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

Boris Sudar

Renewtech ApS

Trafikstyrelsen har pr. 1. maj 2026 ansat Nihad Hodzic som IT og Digitaliseringschef. Han skal især beskæftige sig med med IT-projekter og digital transformation, herunder især det strategiske løft af Trafikstyrelsens digitale niveau. Han kommer fra en stilling som Kontorchef hos Udviklings og Forenklingsstyrelsen. Han er uddannet i statskundskab og har en lederuddannelse fra MIT Sloan, samt en igangværende Master i IT-Ledelse. Han har tidligere beskæftiget sig med IT-udvikling og større projekter på momsområdet, hvor han har ledet et projekt- og udviklingskontor. Nyt job

Nihad Hodzic

Trafikstyrelsen

Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

Daniel Eriksson

Sharp Consumer Electronics