Den største udfordring i forhold til vores digitale produkter er at følge med i den hurtige stigning i forbruget og internt at få udviklingsorganisationen til at køre hjemmefra.
Efter omstændighederne går det godt, men der er et produktivitetstab og mange kolleger savner at være på arbejde og mødes med hinanden.
Vi savner den sociale kontakt.
Jeg er sikker på, at mine medarbejdere gerne vil tilbage på arbejde så snart, det er muligt, men vi kan klart lære af, hvor overraskende godt det her har fungeret.
Det vil give forandringer i måden, vi arbejder på, som vi kan tage med os, når vi vender tilbage til den normale hverdag.
Der er sket store ændringer i sendefladen, hvor vi sender seks gange så meget live-tv-nyheder som normalt samtidigt med, at alle medarbejdere arbejder hjemme, så det har været en stor omstilling på kort tid.
Vi har skullet etablere mange hjemmearbejdspladser, og jeg synes faktisk, at det er gået super flot. Alle er gået ind i det her med stort engagement og kreativitet for, at vi kunne lykkedes med det.
20 medarbejdere i DR Teknologi arbejder stadig fysisk på DR, mens de resterende 265 arbejder hjemme.
Dem, der er på arbejde, er der primært for at understøtte tv- og radioproduktion i nyhedsområdet. Der er en del funktioner, som ikke kan håndteres hjemmefra.
Efter omstændighederne går det godt, men der er et produktivitetstab og mange kolleger savner at være på arbejde og mødes med hinanden.
Vi savner den sociale kontakt.
Jeg er sikker på, at mine medarbejdere gerne vil tilbage på arbejde så snart, det er muligt, men vi kan klart lære af, hvor overraskende godt det her har fungeret.
Det vil give forandringer i måden, vi arbejder på, som vi kan tage med os, når vi vender tilbage til den normale hverdag.
Der er sket store ændringer i sendefladen, hvor vi sender seks gange så meget live-tv-nyheder som normalt samtidigt med, at alle medarbejdere arbejder hjemme, så det har været en stor omstilling på kort tid.
Vi har skullet etablere mange hjemmearbejdspladser, og jeg synes faktisk, at det er gået super flot. Alle er gået ind i det her med stort engagement og kreativitet for, at vi kunne lykkedes med det.
20 medarbejdere i DR Teknologi arbejder stadig fysisk på DR, mens de resterende 265 arbejder hjemme.
Dem, der er på arbejde, er der primært for at understøtte tv- og radioproduktion i nyhedsområdet. Der er en del funktioner, som ikke kan håndteres hjemmefra.
Mikkel Müller, CIO for DR.
