Facebook-ansatte kan forlade Silicon Valley og arbejde permanent hjemmefra - men det kan betyde mindre løn

Facebook har ekstraordinært tilbudt alle ansatte at arbejde hjemmefra permanent, hvis det ønskes. Medarbejderne kan derfor flytte fra Silicon Valley, men det kan betyde en mindre lønpose for medarbejderne, da gagen vil justeres efter leveomkostningerne.

Artikel top billede

Hundredvis af Facebook-ansatte, der bor i Silicon Valley, får nu mulighed for at slå sig ned andetsteds og samtidig beholde arbejdet hos verdens største sociale medie.

Facebook har nemlig tilbudt alle dets medarbejdere at arbejde remote permanent, hvis det altså ønskes.

Men det er ikke givet, at det er omkostningsfrit, hvis medarbejderne vælger at flytte fra Silicon Valley, der er kendt for uhyre høje boligpriser.

Lønnen vil nemlig justeres efter de leveomkostninger, som medarbejderne vil have det sted, de vælger at slå sig ned.

Det skriver nyhedsbureauet Reuters.

Læs også: Mark Zuckerberg i kursskifte: Nu kan Facebook-ansatte få lov til arbejde hjemmefra permanent

Selskabet, der er en af områdets største arbejdspladser, har bedt medarbejderne i USA, der er godkendt til at arbejde remote frem til 1. januar 2021, om at tilkendegive, hvor de planlægger at slå sig ned.

Facebook-stifteren Mark Zuckerberg har tidligere fortalt, at han regner med, at halvdelen af selskabets arbejdsstyrke vil tage imod tilbuddet om at arbejde hjemme fra over de næste fem til 10 år.

Annonceindlæg fra QNAP

Med myQNAPcloud One er skyen ikke længere grænsen for din digitale suverænitet

QNAP lancerer myQNAPcloud One: Delt cloudlagring til NAS-backups og skalerbare objekter. Ét abonnement, to tjenester til dine digitale aktiver.

Navnenyt fra it-Danmark

Netip A/S har pr. 1. april 2026 ansat Claus Berg som Account Manager ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Client Manager hos itm8. Nyt job

Claus Berg

Netip A/S

Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

Boris Sudar

Renewtech ApS

Comsystem A/S har pr. 15. april 2026 ansat Iver Jakobsen som Technical Key Account Manager. Han skal især beskæftige sig med teknisk løsningssalg. Iver Jakobsen har 25 års erfaring fra TelCo-branchen. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos E.ON Drive ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med rådgivning og løsningssalg. Nyt job

Iver Jakobsen

Comsystem A/S

IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

Sarah Warm

IFS Danmark A/S